北京望京医院骨科:胡书记在全市机关党建工作会议上的讲话

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胡书记在全市机关党建工作会议上的讲话

(2010-05-12 17:01:09) 标签:

杂谈

分类: 领导讲话


同志们:
党的建设工作十分重要,是其他一切工作的前提和基础。市委高度重视机关党建工作,决定在全市党务工作会议之后,单独高规格召开机关党建工作会议,希望大家认真领会会议精神,切实抓好落实。
应该肯定,近年来,全市各级党委(党组)和机关党组织,紧紧围绕大局及本部门本单位的中心工作,突出重点,统筹兼顾,强化责任,狠抓落实,全面推进机关党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,在提高党员素质、加强基层组织、团结凝聚群众、服务中心工作等方面取得了较好成绩,为沅江加快发展提供了坚强的政治保障。关于今年的机关党建工作,刚才国洪部长进行了安排和部署,我完全赞成。下面,我讲四点意见:
一、机关党建工作要始终围绕中心、服务大局
围绕中心、服务大局,是机关党的工作必须坚持的一条重要原则。机关党建工作只有服从和服务于改革、发展、稳定的大局,才能充满生机活力。今年的市委经济工作会确立了把沅江建设成为环洞庭湖地区核心城市,全力冲刺全省综合经济实力十强县(市)的战略目标。这是当前和今后一个时期全市的中心工作,也是全市的发展大局,全市各机关党组织要紧紧围绕这一定位来开展和加强机关党的工作。一是要积极营造加快发展的良好氛围。要把凝心聚力作为机关党的工作的重要任务,通过各种有效途径,大张旗鼓地宣传市委、市政府加快沅江发展的重大战略决策和部署举措,宣传市委、市政府各个阶段的中心工作,使机关党员干部及时了解、准确理解市委、市政府在想什么、抓什么,重点是什么,我们应该怎么干。切实把机关党员干部的思想统一到市委、市政府确定的奋斗目标上来,充分调动广大党员干部的积极性和创造性,激励机关广大党员、干部为加快沅江经济社会发展奋发进取。二是要找准服务发展的切入点。去年以来,我们在全市开展了“城乡结对手拉手、党建互动促发展”主题活动,找准了党建工作与经济社会工作的结合点,进一步焕发了基层党组织的战斗活力,激活了党员干部干事创业的热情和潜能。这是党建工作服务发展很好的突破口。机关党建要以改革创新的精神,不断探索党的工作的新路子,找到党建工作与经济工作、社会工作的结合点,调动基层党组织和广大党员干事创业的积极性。三是要推动学习实践科学发展观向深度和广度发展。学习实践科学发展观活动是一项长期任务,全市各级党组织要结合新的形势和任务,不断深化学习、不断深入实践,进一步巩固和扩大学习实践成果,建立健全长效机制,努力形成加快发展、科学发展的体制机制。
二、机关党建工作要始终走在全市基层党建工作的前头
各级机关大多是党委、政府的组成部门和权力机构,是精英荟萃的地方,党员领导干部比例大、整体素质比较高。全市各机关党组织要充分发挥对其他领域党建工作的带动引领作用,多出工作亮点,当好推动改革开放、引领科学发展的排头兵,为整体推进基层党建工作作出贡献。一是要带头加强学习。要把创建学习型党组织建设作为党建工作一项重要任务抓紧抓实,重点在坚定理想信念、提升业务能力、锤炼工作本领上下功夫。全市各机关党组织要当建立学习型党组织的模范,机关党员干部要作学习型党员干部的表率。二是要带头改革创新。要进一步深化城乡结对手拉手活动,不断推进机关基层党组织活动和工作机制创新,积极探索机关与农村、机关与企业、机关与社区联建共建等模式,努力实现机关与农村、企业、社区、学校等各类基层组织资源共享、功能互补、共同提高。三是要带头推进民主。重点在党员干部增强民主意识、畅通民主渠道上下功夫。教育引导机关党员干部特别是领导干部淡化“官念”,增强党内平等意识、党员主体意识。要积极畅通民主渠道,充分运用沅江党建网、舆情网等网络载体,为党员搭建表达诉求、建言献策的平台,积极营造“敢于说真话、能够说实话、允许说心里话”的党内民主讨论环境。四是要带头优化作风。把加强作风建设作为机关党建工作的重点,持之以恒地抓紧抓好。要在全市党员干部中树立清廉之风、务实之风、进取之风、勤俭之风,进一步树立为民、务实、清廉的机关形象。
三、机关党建工作要始终坚持攻坚克难、与时俱进
新情况对机关党建工作提出新的要求和任务。做好党建工作必须深入研究机关党建面临的新情况和新问题,深刻领会提高机关党建工作科学化水平的新要求。党的十七届四中全会对基层党组织建设提出了一系列新任务、新要求,需要我们认真学习和实践。比如,建设学习型组织,积极发展党内民主,扩大党组织覆盖面,增强党员队伍生机活力,构建城乡统筹基层党建新格局等。其中贯穿始终的一个重点,就是“不断提高党的建设的科学化水平”。目前,我市机关党组织的整体面貌和工作水平能够适应任务要求,但也存在着一些不容忽视的问题,我在党务工作会议上曾指出了目前党员干部中存在的一些问题,刚才国洪部长也指出了机关党的工作中存在的问题,这里我着重强调一个认识的问题。突出表现在几个层面:在领导体制上,机关党工委的领导作用被部门党组指导作用所取代(市直机关党工委对全市各机关党组织应起到党建工作领导作用,而不仅仅是业务指导);在组织机构上,机关党组织被作为机关行政组织的附加;在人员身份上,机关干部的党员身份被作为行政管理者角色的附加;在工作开展上,机关党建工作被作为业务工作的附加,导致“一手硬、一手软”的现象,不能充分发挥机关党组织的职能作用。如何认真研究、解决这些新情况新问题,是摆在机关党的工作面前的现实课题。我们必须站在全局和战略的高度,认真审视机关党的工作,进一步深化对机关党建工作规律的认识,以科学的理论指导,以改革创新的精神,以攻坚克难的勇气,不断推动机关党建工作整体水平的提高。
四、要始终坚持党要管党,强化领导
加强机关党建工作关键是要强化落实机关党建工作责任制。必须在加强领导、完善机制、建强队伍上下功夫,着力构建责任明确、齐抓共管、协同共管、协同推进的机关党建工作新格局。一是要强化管党责任。“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”。市委下发的《基层党建工作目标责任状》和市直机关工委下发的《开展规范化建设的意见》,这两个文件是开展机关党建工作的纲领性文件,各机关党组织要认真抓好落实。市直机关工委要充分发挥职能作用,加强同部门党组(党委)的联系,创造性地开展工作,切实当好党委的参谋助手。机关党组织要充分发挥主体作用,做好基础工作,服务中心工作,做到抓“主业”演“主角”。二是强化工作机制。要健全和完善机关党建工作“创先争优”机制和机关党建目标管理考核机制,使机关党建由“软任务”变成“硬指标”,切实改变抓与不抓一个样、抓多抓少一个样、抓紧抓松一个样的状况。三是加强队伍建设。各级党组(党委)要积极为本单位机关党组织开展工作创造有利条件,要选拔优秀干部从事机关党务工作,采取定向选拔、集中培训、轮岗交流、实践锻炼等方式,提高机关党务干部的综合素质,努力造就一支思想、作风、能力都过硬的党务工作者队伍。要注意教育引导机关党务干部立足本职、爱岗敬业、无私奉献。同时,又要在政治上信任、工作上支持、待遇上照顾、生活上关心、让他们“吃苦不吃亏,辛苦不心苦”。
同志们,机关党建工作是一项打基础、聚人心、利长远的事业。我们一定要以走在前头的标准、责无旁贷的担当、改革创新的精神,不断开创我市机关党建工作新局面,为推动沅江科学跨越、加快富民强市做出新的更大的贡献。