南宁到河内:浅谈安监人员应有“三勇精神”

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浅谈安监人员应有“三勇精神”

http://www.aqsc.cn 2012-02-10 13:36:27 中国安全生产网

    当前,党和国家对安全生产工作日益重视,各地安全生产监管队伍的建立也日益完善,编制、经费、装备的逐步充实也标志着我们安监队伍的硬件设施的不断到位,此时,整个安监队伍的软件建设、精神面貌精神就成了极为重要的一点,笔者认为,我们安监人员应该有“三勇精神”,即勇于奉献、勇于担当、勇于创新。

    一是勇于奉献。我们安监部门的职责是什么?通俗点说,就是要在社会经济的发展过程中尽可能的减少以至杜绝安全生产事故的发生,保护人民群众的生命财产安全。这么一个崇高的目标,自然需要我们要有奉献精神,在商品经济的浪潮中,似乎奉献这个字眼说起来有点假,但是,这的确是作为一名安监人所首先要树立的信念。在寒冬腊月,北风刺骨的深夜,需要我们赶赴突发事故现场;五一、国庆、春节等重大节假日别人正思考去哪里游玩的时候,需要我们制订详细的重大节假日检查方案,为人民群众能够安定祥和的过节而一丝不苟的排查事故隐患;别人对危险化学品等生产企业的刺鼻气味敬而远之的时候,需要我们却要一次次的深入生产车间,进行安全检查,甚至不惜放弃休息时间组织夜查……这些其实都是奉献,为了整个社会有个安全稳定的发展环境,为了人民群众的生命财产安全,我们,就需要这样无时不刻的奉献着。

  二是勇于担当。安全生产责任重于泰山,这句话不仅仅是句口号,而是的的确确压在我们安监人身上的一块巨石。当看到安监战线上的同行因为某件安全生产责任事故的发生而受到调查、处分甚至撤职、判刑的时候,有些安监人动摇了,他们认为拿着和别的岗位一样甚至还要少的收入,却承担着比别的岗位重很多的责任,实在得不偿失。甚至有些人这样抱怨着,凭什么不出事故的时候没人想到我们的付出,一出事故则都怪我们的不足?因此,有些同志想出了一些所谓的巧办法来避免自己承担责任。比如说明知该企业有重大隐患却不去检查,认为没有去检查自己就没有了责任,去检查了如果对方没有整改到位自己反而有责任。诸如此类的一些所谓的巧办法的本质是什么?是怕担当,试图用逃避的方法来减少自己可能承担的责任。在这里我不想去争论这样的方法是否真的是巧的办法,是否真的能够有效规避风险。我只是觉得,即使这样侥幸避开了责任的追究,那么我们的职责又体现在哪里呢?安监岗位需要自我保护、规避风险,但是更需要勇于担当,保护更多的从业者。

  三是勇于创新。当今正处于发展的转型期和社会的转型期。一方面,经济转型扩张,使经济形态和增长动力发生重大变化,安全生产工作面临着与经济转型调整衔接的压力。量的扩张必然要求企业迅速扩规模、增数量,型的快转必然要求企业更新设备、转变工艺,这些都需要企业安全生产监督管理快速跟上,需要职工安全生产的能力和意识快速跟上。另一方面,社会转型,使社会领域产生深刻变革,新的社会群体管理给安全生产带来新的挑战,安全生产面临着与社会转型磨合的压力。社会转型形成多元结构的同时,也使社会矛盾多发、易发。面对这样的压力,安监人员只有积极探索在新形势下加强安全监管的新机制、新方式、新手段,创新监管模式、转变监管思路,才能应对新局面,解决新问题。

  我们只有勇于奉献、勇于担当、勇于创新,才能工作有方向、有干劲、有动力,为整个社会安全稳定和谐的发展来尽自己的绵薄之力。

    (作者:江苏海门市安监局 姜春华)