红玫瑰水草是水草吗:工商局创先争优对标赶超工作突出“快”、“高”、“实”、“广”四原则

来源：百度文库编辑：偶看新闻时间：2024/05/03 05:23:50

    为了落实市直工委《关于在市直机关开展对标赶超进一步深化创先争优活动的意见》要求。市工商局于3月2召开了党组会，进行周密谋划，准备赴石家庄工商局进行对标学习，进一步深化争先进位、赶超先进的浓厚工作氛围。市工商局此次落实市直工委创先争优对标赶超活动体现了“快”、“高”、“实”、“广”四原则。
    一、行动快。市工商局于接到通知当天党组会后立即召开了全局对标工作会议，要求全局各单位立刻制定各自的对标学习方案，选定对标赶超的目标单位，并将活动部署情况及时报送到市局机关党委。
    二、目标高。要通过本次对标活动使工商系统干部职工思想观念和工作思路进一步解放和拓展，队伍素质和工商形象不断地提高和改善，政风行风实现新的大幅度转变，监管执法取得新突破，进一步树立工商执法权威，创新服务举措，服务经济社会又好又快发展，实现工商地位稳步提升。
    三、内容实。为了使对标学习不走过场，收到实在的效果，市工商局根据自身工作职能特点，制定了十个方面的对标学习内容。一是石家庄工商系统先进的思想观念、超前的工作思路；二是在促进发展方式转变、服务地方经济发展工作中的创新举措；三是在加强领导班子建设、队伍建设，确保民主评议行风工作争先进位的好方式；四是在广泛扩展渠道，积极帮助企业商户融资，促进全民创业工作中的好做法；五是在争创驰、著名商标，树立企业商标品牌意识工作中的新思路；六是在发挥工商职能作用，支持新农村建设工作中的有效措施；七是在维护经济秩序、促进监管方式改革、保护消费者权益工作中的先进经验；八是在加强基层党组织建设，开展创先争优活动工作中的丰富载体；九是在开展党员干部教育培训，抓好“素质提升年”活动工作中的好手段；十是在加强协会建设，全方位服务会员工作中的典型方法。

四、范围广。此次对标活动不仅市局选定石家庄工商局为对标赶超的目标进行学习，还要求每个县区局要选树一个对标赶超目标进行学习，每个工作岗位根据自身特点，也要选树一个对标赶超的标杆进行学习。不仅要在外市本系统内选定一个目标单位学习先进工作经验和业务技能，还要在本市其他有特点的模范先进单位选定目标进行学习，并将选定的目标单位名单报市局机关党委。各单位还要将学习到的好的经验做法用制度的形式固定下来，形成长效机制。争取人人都参加到此次活动中来，找准自己的标杆，明确努力方向，在全系统形成比、学、赶、帮、超的良好氛围。

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