古琴的制作方法:组工干部要做到“学、研、勤、廉”

来源：百度文库编辑：偶看新闻时间：2024/04/28 23:08:42

组工干部要做到“学、研、勤、廉”

     组织系统提了要在全体组工干部中实行“讲党性、重品行、作表率”的活动，在实践中，组工干部要做到学、研、勤、廉。
    在“学”中炼本领。组工干部除了自己自学以外，组织部门要坚持部机关的集中学习制度，开展多种形式的学习培训方式，如，每年每人至少参加两期以上干部轮训班学习；运用党员电化教育手段，定期组织组工干部观看中央党校和省委党校教授等专家学者的专题讲座或其他先进单位的先进事迹。同时还充分利用交流轮岗、挂职锻炼等机会，提高组工干部政治素质、业务水平，使其达到学有所指，学有所获，学有所用。
      在“研”中炼思路。部门内部、各科室要制定相关的工作的“难点”、党员群众关心的“热点”，明确一个重点调研课题创新项目，科室围绕调研课题和创新项目构思工作思路，有重点地开展工作。保证理论水平的不断突破和更    新，保证组工干部的思维要更得上时代的步伐。
      在“勤”中炼作风。一是勤跑。组工干部确保一定时期内深入基层的次数，了解基层情况，增强感性认识。二是勤写。做到学习有心得、座谈有记录、讨论有体会、工作有总结。三是勤问。多问善问，多渠道掌握组工业务情况，多形式同干部群众交流。
     在“廉”中炼自律。结合现在创先争优活动，组织部门既是活动的组织者，又是实践者，必须起到表率作用。如，开展组工干部如何创先争优的大讨论活动，在实践中在广泛讨论的基础上，进一步规范各科室的服务职能和业务流程；组织了“开门评部”活动，定期不定期征求服务对象的意见和建议。实行组工干部定期述职述廉制和部风监督员制度，从党员群众中选聘部风监督员，强化对组工干部的监督和管理。

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