偶看新闻小米设置小娜怎么:刍议基层民族宗教事务干部素质形象
来源：百度文库 编辑：偶看新闻 时间：2024/04/29 12:53:51
杜宜平
民族和宗教问题，是当今世界两大热点和难点问题。民族和宗教工作，是一项政治性、政策性、敏感性都非常强的工作。做好新时期的基层民族宗教工作，除了要求民族宗教事务干部具备与其他各级各类干部一样的政治素质、工作作风和廉洁勤政标准外，至少还应具备以下特质和形象：
一是有“仁者之风”，亲和力要强。拥有仁者之心，方能与民众同悲喜，才不会挟权力以自恃。孟子说“爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之”。民族宗教工作是特殊的社会管理和群众工作，民族宗教事务干部特别需要有一颗包容的心，应怀“仁者”之心，有仁者之风，用“心”做事，全力服务，切实让少数民族群众和信教群众感到民族宗教事务干部可亲可信，用一言一行、一点一滴中展示博施济众、善待他人的优良品格和仁者风尚。
二是有“学者之范”，凝聚力要强。民族文化体现着民族的心理，宗教文化体现着信仰的理念。我国56个民族都有着悠久的历史文化，优秀传统多姿多彩；5大宗教教义博大精深、源远流长，都蕴涵着自强不息、厚德载物、博爱宽容、平等和谐等积极因素。基层民族宗教事务干部要悉心学习研究，培养博学好思的良好品质，不断加强文化修养，让少数民族群众和信教群众感到民族宗教事务干部可敬，更好的团结凝聚少数民族群众和信教群众，用共同理想统一行动，齐心协力完成历史赋予我们的使命和发展重任。
三是有“智者之才”，执行力要强。人类最强大的武器是思想，最有力量的是善于思考的人。民族宗教问题常常与政治、经济、文化交织在一起，呈现复杂的多样性。基层民族宗教事务干部要着眼于党和国家工作大局，准确把握民族宗教工作规律，努力培养谋全局、办大事的能力，善于把宏观决策与具体指导结合起来，善于把上级精神同工作实际结合起来，用创新的胆量、创新的热情、创新的思路，去解决民族宗教领域出现的新情况、新问题和历史遗留问题。
四是有“勇者之能”，应变力要强。基层民族宗教干部是党和国家民族宗教政策法规的直接执行者，直接面对和服务广大少数民族群众和信教群众。因此，要敢于面对、善于处理民族宗教领域的各种矛盾，坚决执行党和国家的民族宗教政策，克服各种困难、解决好各种问题，把少数民族和信教群众紧紧地团结在党和政府的周围，充分调动广大少数民族群众和信教群众构建和谐社会的积极性，不断增强党同少数民族和信教群众的血肉联系。特别是面对可能发生的突发事件，要头脑清醒、正确分析、善于决断、敢于负责、妥善处置、科学应对，努力维护国家的团结统一和社会的安定和谐。
（作者系滕州市委统战部副部长、市民族宗教局局长）