日本老人对中国印象:剪报剪出最年轻的总裁

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/04/30 02:59:08

剪报剪出最年轻的总裁
  苗向东

(2011、6《演讲与口才》)


  他大学一毕业,就当上“中国证券之父”管金生的秘书。老板安排他为自己准备剪报。虽然在很多人看来,这是一项很没有意义的工作,然而他依然每天认真地搜集新闻,精心准备剪报。
  有一天,老板语重心常地说:“你给我剪报,给我搜集新闻,不要猎奇,不仅要有新鲜感,更要有价值。我看报的目的是开拓思路,作决策的。”
  他马上意识到,自己不能满足于当编辑,还要能站在老板的角度搜集新闻,这下他感觉到了自己的工作原来还这么有价值,可能一条新闻,就可能决定公司的命运。
  他开始学习新闻学、传媒学,学习经融、证券,学习宏观经济,研究邓小平理论,收集中央领导的讲话,天天收看中央电视台的新闻联播,晚上回去和节假日再看中央二套的节目。
  有了理论作指导,又增加了丰富的知识,他所做的剪报的内容就更有价值了。他也不限于拿几份报纸给老板看,还要把从其他途径收集到的信息整理出来,呈递给老板。有一次,他记录下来的邓小平的一个讲话,对老板的启发很大,老板决定此时要大量买进股票。此举给公司带来了巨大的经济效益。
  就这样,他的剪报由最初的无人问津,变成了老板爱不释手的“绝密”材料。一年后,老板感觉到他可以成为自己的左臂右膀了,于是老板任命他为万国证券资产管理总部副总经理,那一年他才23岁。他叫卫哲,是中国最著名的职业经理人之一。后来,他应聘到了世界500强企业、欧洲排名第一的零售业巨头百安的中国公司任总裁,那年他31岁,是最年轻的世界500强中国区总裁。
  从卫哲的传奇经历中我们可以得到一下两点启示:
  第一:没有毫无意义ide工作,只有不思进取的员工。很多人都觉得自己的工作毫无意义,于是他们不思进取、得过且过,最终碌碌无为。然而卫哲不是这样,面对别人看来毫无意义的工作,他没有自暴自弃,而是努力工作,终于在努力中发现了工作的意义,做出了一番成绩。任何一份工作,都有它存在的意义,一些人无法发现,是因为他没有全身心地投入到工作中去,最终使自己也变得没有价值。
  第二,没有干不出成绩的工作,只有不会工作的员工。有一些人,总觉得自己的工作再怎么干也就是那样,不会有什么太出彩的成绩,也不会被领导重视,于是每天按部就班。然而,你是否问过自己,这份工作我做了,但是否做好了?每一份工作都有它独特的地方,我们不仅要做,而且要用心把它做好,只有这样,才能找到突破口,干出成绩来。就像卫哲那样,他不安于每天剪报,而是站在老板的角度换位思考,又不断学习,拓展工作思路,最终成为了老板的左膀右臂。