滑县牧原饲料厂电话:问对问题做对事(精彩选载)

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/04/28 06:36:48

  你是否在离开一次会议或者结束一次会谈之后,总觉 得自己没有处理好各种事情或者没有获得预期的谈话效果?如果你的答案是肯定的,那么这本书就是为你而写的。我们在谈话以及人际关系中出现这种结果,最根本 的原因是没有把握“问对问题”这一点,毕竟没有人教过我们“有效提问”这门艺术。
   本书采用了大量真实的对话、生活中的真实问题和真实人物,向人们展示了“问对问题”和“做对事”的魅力和威力所在。希望它能很好地帮助你组织正确的问题,找到促进个人技能、人际关系以及职业发展的正确答案。

中国水利水电出版社 出版 作者:鲁珀特·伊尔斯 定价:23.00元 >> 新浪独家连载 不得转载  

   第一部分 恰如其分地提问  

  销售部副总决定将查尔斯从客户服务部调到销售部,但查尔斯喜欢且擅长客户服务,怎么才能让查尔斯认同新岗位?阿拉斯加电厂希望除去电线上的积 雪,可以吸引熊来摇动电线杆吗?用直升机的螺旋桨来除雪不是更可行吗?通过有效的提问式讨论,得到的奇思妙想常常好得超出你的想象!……本书第一部分列举 了日常生活中成功和失败的典型谈话,通过对比分析,告诉我们如何搭建正确的谈话架构,采用恰当的提问句式,层层深入,透彻了解事实或问题真相,真正解决问 题、创造机会。

  • 第一章 有效谈话的关键(1)
  • 第一章 有效谈话的关键(2)
  • 第一章 有效谈话的关键(3)
  • 第一章 有效谈话的关键(4)
  • 第一章 有效谈话的关键(5)
  • 第二章 正确的谈话架构和方法(1)
  • 第二章 正确的谈话架构和方法(2)
  • 第三章 正确的提问句式(1)
  • 第三章 正确的提问句式(2)
  • 第三章 正确的提问句式(3)
  • 第三章 正确的提问句式(4)
  • 第三章 正确的提问句式(5)

 第二部分 完善关键的沟通技能  

  由于行业衰退,律师助理詹妮虽有不错业绩仍不能避免被公司辞退;从技术性岗位转为咨询师不久的哈维,因业绩最差而面临被劝退。他们该怎么办?约 翰希望上司允许自己调往外地开拓新市场,但上司不想失去他这个得力干将,也不愿承担新市场开拓中可能的风险,约翰该怎么说服上司?……本部分结合大量生动 的案例,阐述了便于操作的提问策略和方法,一步步教你掌握关键的沟通技能,变得更果断自信,迅速提升自己的创造力、说服力,以及组织会议和进行有效面试的 能力。

  • 第四章 如何变得更自信(1)
  • 第四章 如何变得更自信(2)
  • 第四章 如何变得更自信(3)
  • 第四章 如何变得更自信(4)
  • 第六章 如何提升你的说服力(1)
  • 第六章 如何提升你的说服力(2)
  • 第六章 如何提升你的说服力(3)
  • 第六章 如何提升你的说服力(4)
  • 第六章 如何提升你的说服力(5)
  • 第六章 如何提升你的说服力(6)
  • 第六章 如何提升你的说服力(7)
  • 第七章 如何成功组织会议(1)
  • 第七章 如何成功组织会议(2)
  • 第七章 如何成功组织会议(3)
  • 第七章 如何成功组织会议(4)

 第三部分 搭建重要人脉  

  为什么自认为体贴下属、充分放权的上司会让下属感到十分恐惧、心力交瘁?玛丽的出色表现令上司很满意,她以为自己很快会得到提升,可上司关于职 场政治的一席话令玛丽大感意外,不知所措。我们都生活在一张由各种关系编织的网中,其中,与上司、下属、客户的关系对我们的职业发展至关重要,但如何处理 好这些关系却往往复杂而微妙。本部分教你如何运用良好的提问技巧,深入了解对方,消除认知差异,成功搭建和扩展人脉。

  • 第九章 如何与上司建立良好的关系(1)
  • 第九章 如何与上司建立良好的关系(2)
  • 第九章 如何与上司建立良好的关系(3)
  • 第九章 如何与上司建立良好的关系(4)
  • 第九章 如何与上司建立良好的关系(5)
  • 第九章 如何与上司建立良好的关系(6)
  • 第十章 如何与下属保持良好关系(1)
  • 第十章 如何与下属保持良好关系(2)
  • 第十章 如何与下属保持良好关系(3)
  • 第十章 如何与下属保持良好关系(4)
  • 第十章 如何与下属保持良好关系(5)
  • 第十一章 如何建立良好的客户关系(1)
  • 第十一章 如何建立良好的客户关系(2)
  • 第十一章 如何建立良好的客户关系(3)
  • 第十一章 如何建立良好的客户关系(4)
  • 第十一章 如何建立良好的客户关系(5)
  • 第十一章 如何建立良好的客户关系(6)

连载已结束,谢谢关注.