精炼翡翠绿宝石:“立竿”何必急于“见影”

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“立竿”何必急于“见影”

于泽良 田毅2011年11月22日10:58   来源:《青海日报》  当下,在一些单位存在这样一种现象:上级刚刚部署完工作,就急于总结上报经验,宣扬工作成果;某项工作刚刚展开,便想解决所有具体问题;一时看不到明显成效,就认为活动意义不大,工作热情减退、力度减弱。

  细加分析,工作急于奏效,盲目追求“立竿”就要“见影”的“捷径效应”,一个重要原因是认识上有偏差,急功近利思想在作祟。有的人错误地认为,工作一展开,就抓紧总结上报经验做法,可以引起上级注意,争到“彩头”;既然“竿”已经竖立起来了,就要喊得凶点、催得急点、赶得快点,显出“影”来,否则就是工作不力。

  开展工作迫切希望出成果、见成效,心情可以理解,对一些实效性强的工作抓得力度大一点、催得紧一点也无可厚非。但任何工作都有其内在规律,特别是要充分考虑基层和群众的承受力,如若过快、过急、过满,急于求成,一味地追求“一口吃个胖子”,其结果往往是欲速则不达,事与愿违,甚至物极必反,难以真正收到“立竿见影”的效果。

  做工作、搞活动,目的不在于出几份经验、引起轰动效应,而在于解决问题,取得实效。因此,“立竿”不必急于“见影”。领导机关安排部署工作,要自觉遵循事物发展变化的客观规律,紧密联系基层和群众的实际,防止和克服急于求成、急功近利、政绩“短视”的倾向。要搞好跟踪指导和服务,及时协调基层在工作落实中遇到的矛盾,多提出一些针对性、实效性强的指导性意见,帮助解决出现的各种问题。要建立科学的评价评估体系,既要看基层抓工作落实的成效,又要看发展进步的幅度;既要看党员干部干出来的“显绩”,又要看打基础、利长远的“潜绩”,使各项工作在有序推进中水到渠成、瓜熟蒂落。要始终保持抓落实的恒心和韧劲,只要是符合科学发展要求,有利于党的事业,能够给人民群众带来实惠,就要紧盯不放,一抓到底,务求实效,力戒浅尝辄止、半途而废。