偶看新闻乞力马扎罗旅游:奴才的本性分析
来源：百度文库 编辑：偶看新闻 时间：2024/04/29 08:29:26
网友提问：“为什么老板喜欢奴才？”
不能说奴才不会干事,如果奴才不会干事,他就是庸才.只不过奴才所干的事符合老板的意图.奴才最大的特点:善解老板的意图.其次,奴才最善于抓住老板的弱点与软肋.利用老板的弱点与软肋为自己在组织中占领有利地位和获利.
和坤的奴才形象被王?表现得淋漓尽致，奴才的可怜、可悲、可爱、可恨，都是奴才以上两个本质特征的体现。在一个企业组织中，如果奴才占据强势地位，人才者即使是纪晓岚型的，也要随时准备做牺牲。奴才的忠诚度从表面上，是绝对的。实际上，他用他可怜、可爱的形象、行为获得了老板或组织最高管理者的欢心，而掩盖了他忠诚度最虚伪的一面。——利用老板或组织最高者为自己谋取不可告人的目的或利益。
在企业组织或国家社会中，奴才成功者大有人在。有的人走人才之路不会成功，而有的人走奴才之路却成功了。有的人不为五斗米折腰而牺牲了，有的人点头哈腰而高居一人之下，万人之上。这是阶级社会权力统治的阴影。也正因为阶级社会权力对社会资源的支配使很多人走向奴才之路。
不能说奴才不会干事,如果奴才不会干事,他就是庸才.只不过奴才所干的事符合老板的意图.奴才最大的特点:善解老板的意图.其次,奴才最善于抓住老板的弱点与软肋.利用老板的弱点与软肋为自己在组织中占领有利地位和获利.
和坤的奴才形象被王?表现得淋漓尽致，奴才的可怜、可悲、可爱、可恨，都是奴才以上两个本质特征的体现。在一个企业组织中，如果奴才占据强势地位，人才者即使是纪晓岚型的，也要随时准备做牺牲。奴才的忠诚度从表面上，是绝对的。实际上，他用他可怜、可爱的形象、行为获得了老板或组织最高管理者的欢心，而掩盖了他忠诚度最虚伪的一面。——利用老板或组织最高者为自己谋取不可告人的目的或利益。
在企业组织或国家社会中，奴才成功者大有人在。有的人走人才之路不会成功，而有的人走奴才之路却成功了。有的人不为五斗米折腰而牺牲了，有的人点头哈腰而高居一人之下，万人之上。这是阶级社会权力统治的阴影。也正因为阶级社会权力对社会资源的支配使很多人走向奴才之路。