童玲 主演三级:学校领导讲话精要集粹(2008年1

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学校领导讲话精要集粹(2008年1-3月)

来源:华北电力大学  日期:2008/4/1

        思考两个问题、做好三个规律,把教学质量问题突显到更加重要的地位
  现阶段,我校的教育教学质量状况和形势整体上是不错的。生源质量、师资整体水平不断上升,教学质量、教学管理水平显著提高,就业形势较好,校内学风越来越好。但是我们应当清醒地认识到,在本科教育教学质量上,我们还存在很多问题。学生自觉、刻苦学习的学风,老师一丝不苟对待教学的教风,华电的校风离全国一流知名高校还是有差距。教学中改革推进缺乏系统性和整体设计,教学管理和教育规划机制不完全适应学生。对此,我们应当深入地解剖自己,认识到存在的问题,充分利用如开学补考、留级制度等有效措施,尽力监督学生自觉、刻苦学习。另外,还应当优化培养环节,有所舍弃,在教学课堂、实验、毕业以及课程设计等方面加大评估力度,建设一批高水平的学科,培养一批高水平的师资队伍,提高高等工程教育力度,结合电力特色,抓住能源、电力发展的新领域、新突破,为建立一所高水平大学下大功夫。
  如今我校进入了一个新的教育发展阶段,本科招生规模基本稳定,教学评估在学校工作中形成了品牌。今后的工作中,我们应当把它作为一个新的起点,在思考两个问题、做好三个规律的同时,把教学质量问题突显到更加重要的地位。希望大家认识问题,明确目的,采取措施,求实创新,团结勤奋,集中精力,认认真真的在教育教学、学科建设等方面稳步扎实、全面推进,站在国内外改革发展创新的大背景下统一思想,大胆实践,完成新一轮培养方案设计,把改革创新思想贯彻其中,总结工作、探索规律,努力使学生塑造科学精神,掌握科学方法,真正做到对学生负责,进一步提高本科教学质量和教学改革工程。
          ——刘吉臻校长3月18日在本科教学质量与教学改革工程研讨会上指出

 

          岗位设置与聘任工作应着重做好的几方面工作
  一、本次岗位设置和聘任工作,是劳动人事制度改革的重大推进,涉及到每一位教职员工的切身利益,关系到学校的改革、发展和稳定,各级领导要高度重视,精心组织,力争做到公平公正,通过改革,促进发展,使学校的各项事业向前推进。
  二、这次改革是学校大力实施 “用好现有人才,培育未来人才,引进急需人才”的重要举措,是促进师资队伍“博士化”、“国际化”、“工程化”的重要举措,是进一步完善激励考核约束机制的重重要举措。
  三、各单位要组织好对相关文件的学习和研讨,让广大教职员工认真学习领会文件,理解本次改革的精神内涵,紧紧围绕学校的定位和办学目标,在岗位设置和聘任工作中把文件精神和有关规定贯彻好执行好,以调动各方面的积极性,让广大教职员工为高水平大学建设更好地发挥作用。
  四、各级领导干部要充分认识这项工作的重要意义,要掌握管理科学和领导科学的内在规律,全面了解和掌握本单位的整体情况,做到心中有数,充分发挥组织的作用,耐心细致地做好广大教职员工的思想工作,针对可能出现的问题要与相关部门及时沟通。
  五、各单位在具体操作时,要按照公平正义的原则,严格按照学校的部署和相关程序,严格审核,遵守纪律,扎实稳妥地完成岗位设置和聘任工作。纪检、工会等部门对该项工作进行全程监督,对出现的影响公平正义的问题要严肃处理。
  六、各级领导干部要以该项工作为契机和抓手,不断提高各个领域的战斗力、领导力和执行力,不断提高把握全局、做好工作、应对复杂局面的能力,进一步提升学校的在管理上的竞争力和软实力,带动学校各项工作的全面发展。
         ——吴志功书记、刘吉臻校长3月18日在岗位设置与聘任工作会议上指出

 

             注重学习,进一步加强工会建设
  在科学发展和社会和谐已经成为时代发展主题的新形势下,为了实现我校办一所负责任大学的办学理念和建设高水平大学的办学目标,工会还将承担更大的任务,发挥更重要的作用。首先,要围绕大局,围绕中心,服务大局,在落实科学发展观中切实发挥工会的桥梁纽带作用,为学校的发展营造良好的环境和氛围。第二,要认真行使法律赋予的民主权利,不断健全和完善各项民主制度,积极落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权,努力营造一种轻松、活泼、公开、透明的民主氛围。第三,进一步服务广大教职工,积极创新维权机制,实现和维护好广大教职工的根本利益,努力实现教职工利益和学校教育的双赢共进。第四,要以关爱教师、服务人才为中心,努力发挥自身优势,不断加强师德建设,大力提高教职工的学习意识、发展意识和创新意识,增强教职工的责任心和事业心,着力为学校打造奋发进取、追求卓越的职工队伍。第五,工会作为校园文化建设的主要力量之一,应着眼于振奋精神、鼓舞士气、统一思想、凝聚力量,积极传播先进文化,弘扬大学精神,坚持积极向上的文化氛围,提升校园文化品位。
  为了进一步加强工会建设:要更加注重学习,与时俱进地学习相关法律法规和国家的大政方针,全面提高工会工作的整体水平;更加注重民主,形成民主的校园文化氛围,推进学校的民主政治建设;更加注重和谐,使广大教职工能够统一思想、凝聚力量,为学校的健康发展提供和谐氛围;更加注重创新,不断适应形势变化,创新工作机制,扩展工作职能,积极为学校的改革发展献言献策,全面为推进学校的改革、发展和稳定服务。
           ——李双辰副书记3月8日在保定校区第七次工会会员代表大会上指出

 

         希望女教职工们为教育的和谐发展做出积极的贡献
  把华北电力大学建成一所高水平大学是全校师生员工的共同心愿,当前,我校已经进入建设高水平大学的关键时期,这就要求我们全校教职工要进一步增强责任感、使命感,与时俱进,开拓创新,求真务实,奋发图强,共同谱写华北电力大学发展的崭新篇章,同时相信广大女教职工们一定会用自己聪慧的头脑、丰富的知识、辉煌的业绩、靓丽的风采,为教育的和谐发展做出积极的贡献。
           ——孙平生副校长3月7日在“三八”国际劳动妇女节表彰大会上指出

 

              对本学期教学工作的要求
  本学期教学工作的指导思想是:落实质量工程、巩固评建成果、深化教学改革、创新工程教育。教学工作必须有和工程教育相适应的培养方案,必须有和现代工业技术相适应的教学内容和课程体系,必须有适应于工程教育的培养模式。教学管理部门要尽快制定质量工程配套的实施方案;各院系做好申报准备,申报时要整合两地资源,集中两地优势;相关院系要多研究,制定创新试验班人才培养方案;电气学院做好国家专业认证的准备工作。
                 ——安连锁副校长3月6日在新学期教学工作会议上指出

 

         成材报效祖国需要学生具备热情、本领,学会组织协调
  志愿者的微笑是北京最好的名片,其中志愿者、微笑和北京都是共和国的一个窗口,我们需要通过这个窗口来展现我们的共和国。其次,成材报效祖国需要学生具备三个条件:一是热情。热情是是学生进行志愿工作、为社会服务的精神动力,有动力,学生才能更好的投入具体工作;其次需要本领。因为有本领才能做到为社会服务,才能更好的发挥自己的作用。第三,要学会组织协调。这才是作为华电学子真正应该掌握的本领,主动组织、主动参与,发挥先锋模范作用,这应是我们必须有的素质。
       ——郝英杰副书记3月5日在“青年志愿服务日”主题教育活动启动仪式上指出

 

      工会建设再上新台阶,为推进高水平大学建设做出新的更大的贡献
  在科学发展和社会和谐已经成为时代发展主题的新形势下,为了实现我校办一所负责任大学的办学理念和建设高水平大学的办学目标,工会还将承担更大的任务,发挥更重要的作用。首先,要围绕大局,围绕中心,服务大局,在落实科学发展观中发挥巨大作用。工会要切实发挥自身的桥梁纽带作用,为学校的发展营造良好的环境和氛围。其次,要加强民主管理、民主监督,促进学校办学的民主化、法制化、规范化。工会组织要认真行使法律赋予的民主权利,不断健全和完善各项民主制度,积极落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权,努力营造一种轻松、活泼、公开、透明的民主氛围。再次,进一步服务广大教职工,维护教职工的合法权利。积极创新维权机制,实现和维护好广大教职工的根本利益,努力实现教职工利益和学校教育的双赢共进。四要服务学校师资队伍建设,推进人才强校战略的实施。工会组织要以关爱教师、服务人才为中心,努力发挥自身优势,不断加强师德建设,大力提高教职工的学习意识、发展意识和创新意识,增强教职工的责任心和事业心,着力为学校打造奋发进取、追求卓越的职工队伍。同时,要切实关心教职工的工作和生活,为教职工安心工作创造条件。五要积极开展校园文化活动,不断提高学校的凝聚力。工会作为校园文化建设的一支主要力量,应着眼于振奋精神、鼓舞士气、统一思想、凝聚力量,积极传播先进文化,弘扬大学精神,坚持积极向上的文化氛围,提升校园文化品位。
  长期以来,工会在学校党委的领导下,在构建和谐校园,参与学校民主管理、民主监督,维护教职工合法权益,为教职工办实事、办好事等方面做了大量的工作,取得了很大的成绩。对此,他对校工会、各位代表和广大工会会员做出的贡献表示衷心地感谢,同时对如何进一步加强工会建设,提高工会工作水平,提出了四点建议:一、更加注重学习。与时俱进地学习相关法律法规和国家的大政方针,全面提高工会工作的整体水平;二、更加注重民主。形成民主的校园文化氛围,推进学校的民主政治建设;三、更加注重和谐。使广大教职工能够统一思想、凝聚力量,为学校的健康发展提供和谐氛围;四、更加注重创新。不断适应形势变化,创新工作机制,扩展工作职能,积极为学校的改革发展献言献策,全面为推进学校的改革、发展和稳定服务。
  今年是我校建校50周年,也是学校面临繁重的改革和发展任务的一年,相信工会建设一定能够再上新台阶,取得新突破,为学校迎接建校50周年,为推进高水平大学建设做出新的更大的贡献。
               ——李双辰副书记3月1日在第七次工会会员代表大会上指出

 

     充分发挥教代会在各方面的积极作用,不断提升学校的整体管理水平
  这次大会是在党的十七大对高等教育提出新要求,全校教职员工满怀豪情,团结协作,全面贯彻落实学校“十一五”发展规划的新形势下召开的。这次大会是一次充分发扬民主、集思广益的大会,是一次求真务实、开拓进取的大会。大会的成功召开,对于充分调动广大教职员工的积极性、主动性和创造性,凝心聚力,共谋发展,必将产生积极的促进作用。
  2008年,我校将迎来建校50周年,随着我校“十一五”时期各项建设的深入,我们要全面总结50年来的办学经验,继续坚持“学科立校、人才强校、科研兴校、特色发展”的办学方针,为早日实现高水平大学建设目标而不懈努力。为此,希望全校师生要认真学习党的十七大和教育部直属高校工作咨询委员会第18次会议提出的建设“人力资源强国”和“高等教育强国”,第16次全国高校党建工作会议提出的“加强拔尖人才培养和教师队伍建设”精神,认清形势、理清思路,以重点突破带动全面提高,加快高水平大学的建设步伐;坚持和完善教代会制度,充分发挥教代会在民主决策、民主监督、民主管理等方面的积极作用,不断提升学校的整体管理水平;要根据本次大会精神,详细制定具体工作措施,全面落实大会确定的各项任务,促进学校教学、科研、学科、管理、服务等各项工作的全面提升,以优异的成绩迎接建校50周年。
          ——吴志功书记2月23日在第五届第二次教职工代表大会闭幕式上指出

 

              2008年学校的工作安排
  2008年是我国贯彻落实党的十七大精神和科学发展观的关键之年,我校也将迎来建校50周年。在新的一年里,学校要深入推进人事制度改革,搞好人才队伍建设;完善创新人才培养体系,稳步提升教育教学质量;强化科技创新能力,提高产学研合作水平;加强学科建设,完善“大电力”学科体系;加快实施国际化战略,进一步扩大国际影响;大力提高管理工作水平;全力做好党建和思想政治工作;以各项工作的优异成绩迎接五十周年校庆。总之,学校要以科学发展观为指导,全面总结半个世纪以来的办学经验,大力实施教学质量工程,提升学校科技创新能力,推进高水平师资队伍建设,为建设一所高水平的大学而不懈努力。
          ——刘吉臻校长2月22日在第五届第二次教职工代表大会开幕式上指出

 

       校友为社会所做的贡献与社会给予学校的评价密不可分
  一所大学需要积淀,50周年是学校的成熟之年,社会给予了学校什么样的评价,标准之一就是我们一届又一届的校友为社会和国家所做的贡献,学校真切地希望各位校友能够事业有成。
              ——刘吉臻校长2月12日在北京校友理事会新春联谊会上表示

 

              “自主选才”带来什么
  自主招生的初衷,旨在打破“唯分数论”的人才评价观,改革“一考定终身”的高考制度,不拘一格选拔人才。如果不同层次、类别的大学用同样的标准选拔人才,容易造成中小学教育向应试教育倾斜。这不利于人的全面发展,不利于创新型人才的培养。所以,对于人才选拔的标准、方式要加以探讨和改革。要避免让不同类别和层次的学校按一个标准、一个模式选拔人才,使高考不再是唯一的“指挥棒”和“独木桥”。自主招生改革,有利于高校形成特色,使更多拔尖人才脱颖而出。
  自主招生不仅是一种大学招生考试改革,它带来的“冲击波”势必会影响到中小学。高校自主选拔招生是在高等教育大众化的新形势下,对高考招生制度改革的一种探索。评价模式不再一元化,对中小学教师、学生和家长的影响,显而易见。这也将成为素质教育新的“导向标”。
  对于自主招生改革,人们普遍关心的是公平公正问题。无论是全国统一考试还是高校自主招生,都是选拔人才的方式。选才的首要基点,就是要保证公平公正,其次才是采取什么样的标准和手段。高校的自主招生改革,不论采取什么样的方式,都不能动摇这一公正公平的根基。多年来,高考“推贤举优”的重要作用已经得到了社会各界的公认。它仍然是当前和今后选拔人才的主要的、基础的方式。
                    ——刘吉臻校长1月22日在《人民日报》上表示

 

       学校整体办学实力,科研水平、社会服务能力达到了新的水准
  我校科研经费突破2亿元,是科技工作的进步,也是我校这几年来发展的一个缩影。近几年来,在大家的共同努力下,学校走过了一个艰苦而快速的发展道路,两个亿是全校教职员工和各级领导一起努力的结果,要非常珍惜这来之不易的成果。学校确定了办一所高水平、研究型大学的目标,其中一个重要标志是在科学研究方面取得“质”与“量”的突破。教育部直属高校强校是具体指标的,科研经费突破2亿,确实反映出华北电力大学整体办学实力,科研水平、社会服务能力达到了新的水准,这在一定意义上检阅了学校50年办学历史所铸造的辉煌,其中更孕育着几代华电人的希望和梦想。
  学校在科技方面稳步发展并取得可喜成就的原因:一是近几年学校适逢国家提出建设创新型国家,高度重视科技、教育,国家的投入,尤其是电力行业的快速发展为学校提供了难得的历史机遇;二是几年来学校党委、各级领导、院系、教职员工高度重视科技工作,建设研究型大学的目标深入人心,“科研兴校”战略成为人心所向,全校上下克服困难、努力工作、积极争取,推动了学校科技事业的大发展;三是学校制定的“人才强校”战略,积累了人才队伍,现有人才及引进的学术骨干、带头人在科研工作中发挥了巨大作用。科研工作取得的成就,在一定层面上也反映了学校人才队伍的成长;四是教学、科研等办学条件得到了极大的改善。这些条件的改善、平台建设及原始投入的增加,大幅提升了学校的竞争能力;五是多年来研究的积累。作学术的关键在于积累和突破,积累不一定有突破,但是没有积累肯定没有突破,厚积薄发,经过多年的积累才会有一定的突破;六是学校综合实力和社会认知度的提升。学校的综合实力和社会地位,需要我们继续牢记并大力弘扬“自强不息、团结奋进、爱校敬业、追求卓越”的华电精神,爱惜华电荣誉,以作为一个华电人而自豪,努力推进学校的各项工作。
  我校的科技管理工作:一、目标明确。这些年来,我们在科技管理方面形成了华电独有的模式,从指导思想、发展战略到奋斗目标均十分明确;二、科研任务分解到位。认真细致地把它任务落实到基层,其中包括队伍、平台、重大课题、科研攻关等等;三、措施得力。从学校到各个院系、职能部门,都围绕目标提出了一系列有效措施,进行正确得力的政策引导,充分调动了各个方面的积极性,并使每个参与者从工作中得到发展;四、科学管理,服务到位。学校围绕科研兴校的目标,探索出了一整套科学的管理模式,并形成了一种文化;五、科技工作的经验应加以推广。这方面的经验完全可以嫁接到其它工作中去,使每个人都能够自觉行动、发挥潜能、同心同德,共同成就伟大事业。
       ——刘吉臻校长1月21日在2007年度科研经费突破2亿科技工作庆祝大会上指出

 

       改变思路、解放思想,做好质量工程及创新实验班工作
  创新人才培养是一个系统工程,实验班无论是教学管理,还是学生管理要有利于学生脱颖而出;各相关部门要加紧制定相应的配套管理办法。严肃考试纪律是一项长期的、艰巨的和重要的基础性工作,需要教学管理部门、学生管理部门、各院系等相关部门,大家齐抓共管,密切配合,共同做好考试的各项工作,严格杜绝考试作弊现象,促进我校的学风、考风建设,使我校考风建设再上新台阶。各院系要以教育部《关于进一步深化本科教学改革全面提高教学质量的若干意见》文件精神为契机,改变思路、解放思想、积极申报,希望明年能取得更大成就。
         ——安连锁副校长1月7日在落实质量工程及创新实验班工作布置会上指出

 

        我们有信心、有决心实现华电国家重点实验室零的突破
  进入国家重点实验室行列并非易事,这在情理之中,也在预料之中,付出10倍的努力才会有一分的收获,通过我们长期不懈地努力,也许还需要多年的努力,但我们有信心、有决心实现华电国家重点实验室零的突破;华电充分认识并高度重视重点实验室建设对学校发展所发挥的巨大推动作用和示范效应,大平台、大团队、大任务才能使华电更加符合教育部直属高校和“211工程”重点建设高校的要求;学校不断凝炼方向、汇聚力量,认真做好实验室的各项建设,使实验室真正发挥作用、真正产生影响是实验室建设的内涵,也是我们一切工作的出发点;我们将进一步去认识自身的不足,认真向兄弟实验室学习,进一步面向国家需求,从工程技术上重视,从基础性、科学性向国家需求靠近;希望两司的领导多加指导,我校将努力建设有影响有作为的国家重点实验室。
      ——刘吉臻校长1月4日在“复杂大电网保护”国家重点实验室申请汇报会上表示

 

           做好党建达标验收工作,要注重以评促建
  各级党组织要以改革创新精神推进我校党建工作,全面贯彻党的十七大精神,根据党组织的根本任务、学校发展呈现的新特征和师生员工的新期待,坚持与时俱进、开拓创新,统筹兼顾、突出重点,全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,努力做到在理论上有新发展、在实践中有新创造,为促进我校又好又快发展提供坚强有力的政治保证和组织保证。
  做好党建达标验收工作,要注重以评促建,重在建设,要考虑高等教育的目标,考虑贯彻落实十七大精神,考虑建设高水平研究型大学的宗旨。为了更完善地做好党建工作,吴书记强调,应当处理好党建和党的路线方针相结合的关系;党建和贯彻落实十七大报告相结合的关系;党建和高水平研究型大学相结合的关系;总结党建经验和未来谋划相结合的关系;全面提高与发挥重点、突出重点、突破难点相结合的关系;党的建设和行政建设相结合的关系;党建的综合与分类相结合的关系;继承和创新相结合的关系;党建实践和党建理论相结合的关系。
  只有在处理好这些关系的基础上,围绕高等教育的核心工作开展党建,才能达到如下目标:形成坚强的领导核心;形成高水平研究型大学的指标体系、战略任务;建设高水平研究型大学的干部制度;形成一体化的考评体系;加强党内民主建设;建设反腐倡廉体系;构建安全文明和谐,追求卓越的大学文化;围绕世界、国家、行业、区域等社会上需要解决的重大问题形成特殊政策。
                   ——吴志功书记1月4日在全校中层干部会议上指出

 

                  推进高等教育强国建设需要强调和把握的几个问题
  教育部直属高校第十八次咨询会议是在全党全国兴起学习贯彻党的十七大精神热潮的形势下召开的。党的十七大指出,要优先发展教育,建设人力资源强国;强调要提高高等教育质量,努力造就世界一流科学家和科技领军人才,注重培养一线的创新人才。这对新时期教育工作提出了明确的要求。我们要积极响应会议提出的“推动我国从高等教育大国向高等教育强国迈进”的号召,结合我校实际,落实十七大精神,将对我校的发展具有深远的意义。
  本次咨询会议精神提出,推进高等教育强国建设需要强调和把握以下几个问题:一要坚持正确的指导思想。要以党的十七大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以提高质量为核心,努力建设高等教育强国。二要遵循客观规律。建设高等教育强国是一个长期的、循序渐进的过程。要坚持在我国高等教育现有基础上提高水平,提高质量,充实内涵,不要搞外延扩张,重复建设。要坚持埋头苦干、长期奋斗,反对急功近利、浮夸浮躁。三要加强战略研究和规划。建设高等教育强国作为一个重大课题,很多问题需要进一步深入系统研究,必须加强规划,明确重点和措施、阶段和步骤,稳步推进。四要集中精力,抓质量、抓管理、抓队伍建设。建设高等教育强国,归根到底是要办好每一所学校。各位书记、校长使命崇高,责任重大,必须潜心办学,真正把精力和财力集中用在优化育人环境上,扎扎实实抓质量、抓管理、抓人才队伍建设。
                   ——刘吉臻校长1月4日在全校中层干部会议上指出

 

             2007年学校所取得的成绩
  2007年是我校发展历史上取得丰硕成果的一年。年初,我校第五届教职工代表大会明确提出:2007年是实现把我校建设成为教育部直属高校行列中的一所强校目标的攻坚之年。号召全校师生以质量为生命、特色为灵魂、管理为保障,加快高水平大学建设步伐。9月份,我校举办研究型大学建设专题研讨会,进一步明确提出围绕自主创新能力的提升,用创新精神加快推进研究型大学创建步伐。党的十七大召开为学校的改革发展注入了强大的动力和活力。通过学习贯彻党的十七大精神,进一步落实科学发展观,学校各项工作跃上了新的台阶,达到了新的水平,圆满完成学校的各项工作。
  首先,2007年6月3日至8日,我校圆满完成教育部对我校的本科教学工作水平评估。在对我校进行认真、深入、细致的评估后,专家组对我校本科教学工作作出高度评价。认为我校牢固确立了“办一所负责任的大学”的办学理念并贯穿办学全过程,切实把提高教育教学质量放在学校工作的首位,学校具有鲜明的办学特色,铸就了“自强不息、团结奋进、爱校敬业、追求卓越”的华电精神,构建了服务于国家能源电力发展的额“大电力”学科体系;形成了以“重实践、强能力”为目标、以“四模块”为特点的实践教学体系,办学目标更加明确。
  第二、在学科建设方面,热能工程学科入选国家重点学科。至此,我校已有2个国家重点学科。动力工程及工程热物理博士后流动站的挂牌,使我校的博士后流动站增至3个。
  第三、为适应国家新能源和可再生能源建设的需要,2007年7月15日,我校成立国内首家可再生能源学院,已成为北京市教工委、教委2007年“首都教育十大新闻”的候选新闻。12月12日,我校又成立了核科学与工程学院。上述两个学院相继成立,进一步扩展了我校以传统优势学科为基础,以新能源学科为重点,以文理学科为支撑的“大电力”学科体系。
  第四、2007年3月29日,李尔平受聘我校首位长江学者。这是我校首位“长江学者讲座教授”,在我校发展史上、在人才队伍建设的进程中,具有划时代的意义。
  第五、由刘宗德教授牵头的“电站设备状态监测与失效预防”科研团队正式入选教育部2008年度“长江学者和创新团队发展计划”。至此,我校已有2个教育部创新团队。
  第六、2007年科研经费再创新高。突破2.4亿元,尤其是纵向科研项目的经费得到显著增长,获得“863计划” 2项、承担“973计划”子项目2个课题、入选“111计划”1项,获得国家自然科学基金27项、获得国家社科基金1项,学校瞄准国家重大科技需求,集中力量提高纵向科研水平和能力,使我校的整体科研实力跨上了一个新的台阶。
  第七、杨奇逊院士负责的“大电网保护与安全防御学科创新引智基地”入选“高等学校学科创新引智计划”(即“111计划”),2008年度经费180万元。该基地引进学术大师包括世界数字保护与广域同步相量测量技术的创始人之一的phadke教授及世界电力系统动态分析、优化理论及电力市场领域的奠基人之一的吴复立教授。
  第八、2007年1月26日,北京校部西区建设工程正式开工。建设工程规划总面积为22万平方米,总投资为6.4亿元,是集教学、科研、行政办公、高科技转化等功能于一体的智能化综合性大楼。
  第九、我校工商管理学院教授乌云娜当选中国共产党第十七次全国代表大会代表,参加党的第十七次代表大会。
  第十、2007年11月16日,我校校企合作委员会正式成立,通过与学校理事会单位等企业的密切合作,积极构建灵活有效的校企合作管理框架和运行机制,着力打造高质量的校企合作平台和基地,全面推进校企合作,更多地收获校企合作的优秀成果。
  第十一、由付忠广教授负责的“动力工程”课程入选国家级精品课程。至此,我校已有3个国家级精品课程。新增1个国家级实验教学示范中心;2个国家级特色专业。
  第十二、“电力节能教育部工程研究中心”获教育部批准立项建设。这是我校首个获准建设的教育部工程研究中心。
  第十三、我校王志刚、牛东晓、杜小泽3位教师入选2007年度“教育部新世纪优秀人才支持计划”。至此,我校共有11人入选。赵毅,获得全国模范教师等称号。
这些成绩的取得,是经过学校党委、广大教师员工和各级领导干部共同努力的结果。
                  ——刘吉臻校长1月4日在全校中层干部会议上的讲话

 

          对学校2008年及新时期工作提出的具体要求
  一、2008年是学校的人才建设年。高等教育的重点是质量,人才是关键。在新的一年里,学校将把师资队伍建设放在更加突出位置,进一步加强和优化师资队伍建设。本着“用好现有人才,引进急需人才,培养未来人才”的思路,做好规划,要从全局出发,对师资队伍进行全面优化。加快我校师资队伍博士化、国际化、工程化建设的进程,着力培养和引进大师级的领军人物,打造高水平创新团队,不断提高学校的核心竞争力。
  二、大力推进产学研合作。产学研合作要作为我校办学的重要特色,要形成三个支撑:一是构建以构建以企业为主体、以市场为导向、产学研一体化体系;二要积极探索产学研合作人才培养模式,包括本科教育和研究生教育;第三借助产学研平台,加快我校青年老师工程化的步伐。
  三、进一步提高人才培养质量,大力加强课程建设、条件建设、学风建设,推进教育教学改革,继续抓好教育教学质量的监控与教学管理工作,高度关注招生和就业问题,要象爱护生命一样爱护华电荣誉,把吸收优秀的学生作为最高原则,把好生源的入口关。要关心研究生在校的学习生活等情况,特别注重研究生的就业质量。
  四、进一步加强学科建设。新一年里学科建设任务十分繁重,特别是新一轮的学位点建设要早启动,早谋划,要有力度,要有责任。新组建的学科专业体系的内涵发展尚需进一步地总结和凝炼,需要切实落到实处。全校人财物都支持新学科建设,力争早出成果。文理学科也要认真规划,突出特色,提升水平,加快发展。
  五、关于科技创新。我校在科技创新方面,无论是重大课题、重大成果、重点平台、重要团队等等还需要进一步取得突破。学校将发布文件组建科研特区,同时加强政策导向,调整原有的管理政策,全力推进我校的科技创新工作,加强培育力度,多出成果,出大成果,以带动平台及基础条件建设,力争取得重点突破和重大突破,“国”字头战略是学校发展的迫切需要。
  六、加快国际化战略。国际化具有丰富的内容,要把“111”引智工程、教育部派出计划及老师学生出国深造列入日程。请进国外的专家学者,进行国际科技合作,扩大留学生规模,国际化是已经是内容十分丰富的发展领域,全校要对国际化有新的认识,深刻理解“多科型、研究型、国际化”的深刻内涵。
  七、认真做好校园规划和基本建设。在建的西区工程及其它新开工的建设,都要保证质量和进度,在保证质量的前提下又快又好地完成,力争早使用早受益早出效益。
  八、高度重视科技成果的转化和社会服务。产业近两年经历了一个不断规范化的过程,转制工作已经完成。现在要重点推动科技成果转化为生产力,并采取多种灵活的方式进行转化工作。社会服务方面学校拟组建国际化的能源教育研究中心,围绕节能减排的主题为社会服务,打造一批精品课程,培养一批师资力量,开展国际和国内的能源教育和研究。节能减排是我校各专业各学科的共同主题,需要大家从不同的角度进行思想,共同为国家和社会服务。
  九、做好财务审计、资产管理工作,加强后勤服务和校园安全保卫工作。
  十、加强校园文化建设。大力加强网络、宣传、媒体等方面的工作,营造良好的育人氛围。
  2008是华电建校50周年的校庆之年,半个世纪以来,华电走过了不平凡的发展历程,几代人“自强不息,团结奋进,爱校敬业,追求卓越”,学校取得了事业的发展,也为国家电力事业的发展做出贡献。我们要以校庆为契机,进一步总结办学经验,弘扬华电精神,扩大学校的对外影响,凝炼办学特色,凝聚人心,再鼓干劲,在实现教育强国的历史进程中,实现华电的办学目标,建设一所“多科型、研究型、国际化”高水平研究型的大学。
                  ——刘吉臻校长1月4日在全校中层干部会议上的讲话