dota2直播zsmj:浅谈社区基层工作人员的工作精神

浅谈社区基层工作人员的工作精神社区是我们生活中不可缺少的一个综合基础的群众基础机构。他为居住在一个固定区域的居民群体范围内的居民，起着一种媒介桥梁作用。在为广大居民群众做着一些日常生活中所需与社会团体旋节沟通连贯的作用。是值得信任的一个基础机构，一个社会细胞，与居民群众生活有着息息相关的关联基层组织。
作为社区的一个普通工作人员，要求你具备不同寻常的工作精神。鄙人从三个方面进行阐述：
第一，在工作实践中需要有耐心。党政基层组织是联系人民群众与上级党委、政府部门的纽带，工作对象就是广大人民群众。俗话说：上面千根线，下面一根针。正是对基层工作千头万绪的形象比喻，上到落实党中央方针政策，下到调解邻里纠纷小矛盾都要管，许多工作（如有关方针政策等）都要通过街道、通过社区居委会去处理落实。作为普通群众，对于这些工作的理解和支持需要一个过程，这就需要工作人员做好耐心细致的宣传、解释工作，如果单纯以行政手段予以强制落实，急于求成，往往无法达到预期目标。要使问题得到圆满解决，耐心细致地进行换位思考是做好基层工作的重要保证。
第二，在学习上需要有恒心。善于学习是党对一名干部的基本要求，也是提高一名干部工作能力和素养的动力所在。特别是处于白石街道这样信息发达的特殊环境，学习的重要性更加凸显，不加强学习，势必成为聋人、盲人、庸人，服务于民也将成为空谈。只有甘于寂寞，长期不懈地专心学习党的方针政策、经济、法律等各方面知识，拓宽工作思路，汲取各方之长，掌握更多的为民办事本领，才能更好地为推动当地经济的发展做好服务工作。
第三，与群众相处要贴心。作为一名党员，必须时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨，应当把维护群众利益作为一切工作的出发点和落脚点。在基层工作中，与群众接触密切，必须与人民群众贴心相处，善于倾听人民群众的心声，急群众所急，想群众所想，忧群众所忧，把自己融入到群众生活中去。在我联系长青路居委会期间，通过与群众深入贴心的交流，密切了与群众之间的关系，为自己开展其他工作创造了有利条件。我觉得与群众贴心相处是做好社区基层工作的一把金钥匙。

年轻基层工作人员需做到“三要” 年轻基层工作人员是扎根基层的一只具有强大生命力和创造力的队伍，组织安排我们在基层学习锻炼，自己要珍惜机会,勤于学习、认真工作、心安于位，让自己做一个有理想、有干劲、有所作为的年轻人，做一个合格的社会主义事业建设者和可靠接班人。
一、是要勤于学习。学习是年轻基层工作人员提高本领、开展好工作的前提，是内修身、外创业的重要法宝。我们要重视向群众学习、向实践学习；要培养学习的兴趣和习惯，将学习作为工作方式、修养途经、人生境界、乐生手段。毛泽东同志曾告诫我们：“情况是在不断的变化，要使自己的思想适应新的情况，就得学习。”高士其也曾说过：“知识有如人体血液一样宝贵。人缺了血液，身体就会衰弱；人缺少知识，头脑就要枯竭。”年轻基层工作人员在农村的学习工作中要不断加强学习，努力学习政治理论，学习中国特色社会主义理论体系，用科学发展观武装头脑。同时要努力学习社会主义新农村建设的理论，学习农村必要的经济知识、科技知识、农业知识、法律知识以及市场知识等，学习党的农村基层组织建设的有关知识、文件和制度。争做“生产发展的领路人、生活宽裕的实现人、乡风文明的带头人、村容整洁的引导人、管理民主的践行人”，在建设社会主义新农村的伟大实践中锻炼成才，在改革开放的时代舞台上放歌青春、展现才华，在全面推进小康社会建设的伟大事业中立志一搏、大显身手，为构建充满活力、富裕文明、和谐稳定、山川秀美的新农村努力奋斗！
二、是要认真工作。马克思说：“人只有为自己同时代人的完善，为他们的幸福而工作，他才能达到自身的完善。”年轻基层工作人员要不怕苦、不言累，积极扑下身子，在基层一线积极干事、认真工作，全心全意为人民服务。“做事，不止是人家要我做才做，而是人家没要我做也争着去做。这样，才做得有趣味，也就会有收获。”“延安五老”之一的谢觉哉老先生也教育我们要积极主动地去做事、干事。“你若要喜爱你自己的价值，你就得给世界创造价值。”歌德如是说。
年轻基层工作人员应该全力以赴地服务于基层，在基层经风雨，长才干。孟子说：“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，曾益其所不能”。江泽民同志也曾指出：“干部如果不到实践中去经过一番扎实的磨练,是不可能担当起改革和建设的重任的。”古往今来，各种人才尤其是政治人才，大都是从社会基层开始，经过十分艰苦的环境的锻炼和考验而成长起来、脱颖而出的。我们在社会主义新农村建设当中应该勇于实践，勤于总结，迎难而进，刻苦成才。“勿以善小而不为”，要从小事做起、身边做起，从基层当前的重点工作做起，在实践之中一点一滴地积累经验，运用自己的知识和科学技术推进农村经济发展和民主建设，服务农民，开拓市场，促进农村产业化发展，推进新农村建设，做农民朋友的贴心人。
三、是要心安于位。“既来之，则安之”。年轻基层工作人员在基层要耐得住寂寞，心静如水地安下心来工作。毛泽东同志鼓励我们：“农村是一个广阔的天地，在那里是可以大有作为的。”我们要相信：如果你是“千里马”，总有一天会被“伯乐”发现的。如果我们整天只想着有机会就要“跳槽”，有机会就早点“走人”，老是想着自己是否要被“埋没”？想着以后的人生将会怎样？……从而不安心工作，那么到最后将会一事无成，耽误自己的发展！
捧着一本书，如果心不静，再好的书也读不进去，更不用说领会其中的奥妙了。读生活这本书也同样如此，只有安静下来，人的心灵和感官才会真正得到开放，从而变得敏锐，与对象处在一种最佳关系的状态之中。但是，心静又是强求不来的，它是一种境界，是人生观、世界观、价值观导致的结果。一个不知道自己到底需要什么的人，必定总是处在心猿意马的状态。
当然，人是不能只静不动的，长期处于静止状态将会变为一潭死水。你的身体尽可以在世界上奔波，你的心情尽可以在生活工作中起伏，关键在于你的精神中一定要有一个宁静的核心。有了这个核心，你就能够成为你的奔波的身体和起伏的心情的主人了。
做年轻基层工作人员是我们自己当初抉择的人生之路，既然选择了，就绝不后悔！我们必须对得住组织的苦心培养，对得住来之前的旦旦誓言。“风好正是扬帆时”，我们要抓住机遇，勤于学习、认真工作、心安于位，以主人翁的姿态积极主动在基层农村老实做人、踏实做事、安心工作，扎实扮演好自己的角色，当好农民的朋友，并充分发挥自己的主观能动性多思考、多行动、多总结，在基层农村苦练内功，从而实现自己的人生价值。

基层卫生系统工作人员调工作为什么这么难？尊敬的区领导：你好，作为一名基层义务工作者，我想请问一下区领导：为什么我们基层医务工作者调动工作会这么难？单位领导同意调离，对方单位同意接受，可是卫生局那关却象一道永远无法跨越的鸿沟横在我们面前，阻挡了我们要求前进的脚步．我们对此深感委屈和不解！　　我们要求调到上级医院去，这难道错了吗？上面医院病人多，每天都有新鲜的知识等待我们去学习．病人多接触的病种多,学到的东西也多,上级医院进修1年强过基层医院工作10年．呆在基层医院对我们年轻人来说简直在慢性自杀，每天就这么几个病人，稍重的病人都转到上面医院去了，剩下的就是感冒腹泻，高血压，胃炎几种常见病．痛苦啊！！！折磨啊！！！　　这对那些土生土长的上年纪的本地人来说是个养老的好地方！不求有功，但求无过，得过且过的混日子，可是我们是有理想有抱负的２１世纪青年一代,我们要求上进啊,现在机会来了,可是卫生局就是不同意我们调到上级医院,难道是担心我们基层工作者胜任不了上级医院的工作吗?可是不给我们机会他怎么知道?还是担心基层医院没人来?如果是这样,那穷人永远是穷人,富人永远是富人了.人望高出走,水望低出流这是千古不变的真理.更何况要求调动工作都几乎已在基层干了七至八年.再过几年,我想我们的棱角都快磨平了,也加入那些老同志中混日子去了. 尊敬的区领导,给我们基层工作者一个上进的机会吧!!! 此致
计划生育基层工作人员待遇低期待提高
工欲善其事，必先利其器，众所周知。
计划生育工作被作为我国的一项基本国策，每年的大会小会都有提及，可见“领导
们”对其的“重视”。而如今计划生育工作所取得的成效却是微乎及微，为何？
就我与计生工作打交道的十几年的接触总结出来的一个最主要的原因就是：基层计生工作人员的待遇太低，得不到基本的保障从而导致基层工作人员心怀抱怨，工作激情全无。据我所知，就事业单位而言，其他任何基层机构的待遇都比计生岗位的工作人员好。
如今油价的上涨直接导致了物价的迅速上涨，工资却总还是那么多，去年一个月工资可以买80斤猪肉，还好，现在肉价稍微跌了点，可以买到90来斤了，哎，日子啊，三口之家一天就只靠三斤猪肉来养活了，还好一人有一斤够了。（不用吃饭，肉含蛋白质高，一天就吃喝拉撒睡都在岗位上）
入正题，由于国家的“三不准”政策，导致计生工作更难开展，计生工作人员就如“
过街老鼠”，人人喊“打”，计生工作人员在老百姓的眼中地位甚低，工作开展困难。要知道，基层计生工作人员一年的工资和福利都是依赖于老百姓的“贡献”（征收社会抚养费），而如今，管不了，谁还理你？如此之来，还有什么办法呢？ 出路也就只有一条：种瓜可结瓜，放水好养鱼。其实谁也知道放水养鱼的后果，可又有什么办法呢，如果“不养鱼”那自己岂不饿死。都是当“官”的不理基层老百姓的死活，为官清闲，有吃有喝，多一事不如少一事，你不说管你球，你来说给你换个地方玩玩，还称其为对你有好处。
虽然我说的只是“片面之词”但绝非个人观点。现如今，经济飞速发展，老百姓的生活水平得到很大提高（这都是文章上说的）物价的上涨，直接导致了我们的生活水平是降低，一个月拿的是几百块钱，还基本能养活人，但生活水平提高就免谈了。
工欲善其事，必先利其器，计划生育工作如果要想搞好就必须得有一支强硬的符合新时期计生政策的计生工作队伍，只有给了计生工作一个宽松的环境，计生工作人才才会倍出！
希望给理解我们工作难处的朋友们，可怜我们的朋友的，支持我们的朋友们，有同感的朋友们多多顶下，发表下意见！