罪恶边缘之枯叶化蝶:大学生为何不该接受免薪实习?

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/04/28 12:03:28

大学生为何不该接受免薪实习?

作者:Jean Chatzky

发布时间:2011.11.21

大学经常要求学生们去做免薪实习,然后才给他们学分。这简直太荒谬了,有什么方法可以阻止吗?

大学的学费又涨了,但其实并没有你想的那么糟,公立大学也好,私立也罢,学费在国内屡创新高已是不争的事实。但真正有问题的,其实是大学生实习。与过去雇主单方面支付薪水给实习生不同,如今学生实习,一分钱都很难拿到。

“免薪就免薪吧。”校方对此也只能言听计从。雇主往往更青睐有实习经历的应聘者,美国高等院校协会调查研究表明,有多达3/4的雇主希望得到有工作经验的大学生,这种经验的获得,显然离不开实习和其他实践活动。根据 InternGridge.com研究公司所做的调查,60%的学生承认,实习是学校强制要求的,它关系到你能否顺利毕业。全国大学与雇主协会于2011年公布的数据表明,有超过半数的班级至少会安排一次实习机会。

在这个经济不景气的年代,社会各界对实习机会的需求却与日俱增,这为企业转换自由劳动力时代的结束创造了条件,据统计,有近半数的2011届毕业生从事的是无薪工作。如果他们单纯只为非盈利性机构工作,是没问题的(至少从法律的角度看),但如果他们为盈利性机构工作,问题就来了。在盈利性机构招募无薪工作人员,必须满足美国劳工部设立的6个条件,才是合法的。首先,实习必须能让学生从中受益。再者,实习生不能替代正式员工。最重要的是,实习要让学生感觉像是在接受培训,能体会到浓浓的教学气氛。也就是说,只要学生能拿到学分,在盈利性机构的免薪实习就是合法的。

根据InternBridge的数据显示,有超过七成的学生,他们普遍接受向大学购买学分。在乔治城大学(位于美国首都华盛顿特区),每学时的售价是$1,705,在威廉玛丽学院,也要每学时$286之多(对州外学生来说,每学时的售价多达$985),但考虑到课程单元往往占有3到4个学时,免薪工作的话,这相当于给雇主白送一大笔钱,而且这还没有算上住宿费和交通费。”如果你不得不撑起家里的收入,免薪实习确实太不划算了。“《实习国度》的作者Ross Perlin说道,“免薪实习想被准入某些行业领域,是很困难的,除非你的运气足够好。”

假使你从经济上改变了原有的立场,免薪实习又是否值得去做呢?我恐怕要说,并不是特别值吧。与免薪实习相比,带薪实习能为你带来更多的职场经验。据全国大学与雇主协会2011年所做的学生调查显示,带薪实习生需要承担更多的职业责任,而免薪实习生更多的只是做做事务工作。盈利性机构61%的带薪实习生,在工作中获得了录用信,相比之下,免薪实习生获得录用信的只有38%。另外,带薪实习生往往拥有更高的底薪。“免薪实习对想找工作的大学生而言,并没有多大好处”,全国大学与雇主协会这样总结到。

当然,从大局上看,如果你获得了一次免薪实习的机会,而且你坚信这次经历不会白费,体制下也并非没有策略不能将这种代价降到最低。首先,不要再老想着买学分了,InternQueen.com的创始人Lauren Berger说道,“你要和学校的职业辅导员进行交涉,因为就业指导中心可以为学生写信(在信中写明这个学生完全有能力获得实习的学分),而正式的人力资源政策也是允许这么做的。”再者,你可以向辅导老师询问关于助学金的情况,看是否有可获得的助学金,能填补无薪实习没有薪水的所谓“瑕疵”,很多学校也已专门针对这一情形筹措了资金,想毕机会还是很大的。假使,以上两个方案都落空了,那就只好到学费相对便宜一些的学校,去挣这些学分了。雇主其实并不太在意这个,在当地的社区学校,学时的售价只每小时$101,阿默斯特校区的就业项目,也只收每小时$190——非常便宜,项目主任Jeff Silver表示说。所有大四的学生都可以申请这个项目,学时的售价只要每小时$190。最后,切记不要做全职工作。即便你只工作了三天五天,你依旧可以将这些经历写在简历里,然后腾出时间,另外再去找一份挣钱的工作。

对此,匹兹堡大学的毕业生Jilian表示了不解,她说:“爷爷告诉她,绝对不要参加任何免薪的实习或是工作,并一直牢记于心” 他说,“这样做根本不值得,你本应该获得得更多”。尽管如此,她还是在今年五月毕业之前,做了免薪实习的工作,对此,她也从未表示过遗憾。现在,Jilian已经是一家保险公司的全职员工了。“实习对大学生而言是不可或缺的“,她说,”如果你的简历上空空的,你被录用的机会就相当小了“。undefined