first love中文翻译:学点儿管理挺好的

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/04/26 13:12:17

学点儿管理挺好的

最近几天,我应埃索金牌管理公司之邀,在吉林大学讲述后工业时代管理理论。这次管理训练,来了好多人,其中包括我过去的许多学员。由于这几天忙于课程,没有认真写博文,今天在返程的火车上有些时间,就写一点管理方面的内容吧。

说起管理,我觉得现在国人真的应该学一点儿。许多年来,我游走在大江南北,到过许多企业,探讨过许多管理方法,我看到的企业管理现状真的是不尽人意。

中国有五千年文化基础,不能说我们没有管理。但大部分企业的管理是传统的、小农的,好多人也想管好企业,但由于他不懂管理真谛,有美好的愿望,往往换来的却总是不尽人意的结果。

我们继承的传统文化中大多是帝王思想,农民起义思想,家族思想,而这些思想深深的渗透在管理者的血液里。这些思想应用于管理,那就是自大,自私,不相信别人,只怕别人多挣了他家企业的钱,像个守财奴;要不就是不善用人,弄个老爸在公司看着,让大家很难工作;或者是他心中理想是摘日月,而平时却只管着收发室的门卫每月用几节电池。唉,真的很可悲!

本质的管理是从人的欲望作起点,满足人的欲望,引导他们为实现企业目标做贡献。而管理的学问,是需要不断的训练实现的。国际上的管理者,都是经过严格训练的,特别是成功的企业家,不仅他们自己经过严格训练,而且他们还拥有众多的知名管理顾问。

其实,管理的问题是既简单又很复杂的,在国外大多是成功的企业家作管理顾问并讲解管理经验和诀窍,而国内基本上不太成功的人士作业内人士,当顾问、讲管理。而且,我们的管理课很多时候仅重视了管理的方法,而忽略了管理的意识培养,教育方式也是培训授课而不是训练。

在企业里管理方法它固然重要,但由于没有解决意识问题,所以好的方法在大部分企业就成了摆设。花架子做了很多,问题却没有解决,管理却还是老样子。

正由于此原因,中国从80年代的企业整顿,到现在的种种认证,例如QMS,EMS,OHSAS等认证,都是形式做得好而实际做的差,虽然样子做得很像,但并没有达到提高管理水平的目的。

我们要参与国际竞争,固守落后的管理方式,是要吃亏的。真的希望大家都学一些管理知识,更新一下自己的知识结构,如能将其应用到生活的方方面面,那你一定是成功的,效果肯定会很好。就如我们网上的圈子,有的办得很好,有的就很差,都跟圈主的管理素质有关。此文写来,算是我的一点感想吧。

好了,我其实想说,希望大家学点儿管理知识,我觉得这很重要。要过节了,有时间找本书看看吧,懂点儿管理真的很好的。