假蜂蜜能做面膜吗:如此“五勤”不可取
来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/04/28 03:06:36
如此“五勤”不可取
不少领导机关、基层单位都强调干工作抓落实要做到眼勤、口勤、耳勤、手勤、腿勤这“五勤”,并将之作为衡量群众工作作风的标准。但从另一方面来讲,如果把这“五勤”用偏了,则对工作危害不小,谨以晾晒其现象引以为戒。一、眼勤——盯着利益犯红眼病。这些同志大多眼中盯的是各种利益,却看不到单位建设的矛盾问题和群众的实际困难,看不到自身的短板弱项,看不到事物主流和积极因素。有的唯利是图,看到好处就想要,看到位置就想争,看到领导就奉承,看到群众就训斥;有的喜欢用医生的视角、警察的眼光看人看事,满眼都是毛病和问题,处处打击群众积极性;还有的眼光势利,遇事眼观六路,见风使舵,服务看级别,办事看来头,工作看交情,如同缺乏立场没有原则的墙头草,甚至阳奉阴违、胡作非为。
二、口勤——牢骚满腹乱发议论。有此表现者往往有心胸狭窄不够坦荡、情趣低俗不够正直,内心总有诸多不满,闲时总爱议论人非。对国家政策人事变动主观猜测,对社会不良现象胡乱怪罪,对单位一些新规定新举措说三道四,对不合自身利益的事乱发议论,对同事诽谤诋毁,对群众隐私口无遮拦,对花边新闻小道消息津津乐道,对灰色言论黄色段子张口道来,对班子、干部调整风言风语,对批评处理牢骚满腹。工作中当面不说,背后乱说,议事时会上不说,会后乱说。或是热衷于吃吃喝喝,交酒肉朋友,口张得很大,能吃四方,对请吃来者不拒,吃请乐此不疲。
三、耳勤——听风是雨偏听偏信。犯此病者耳根子偏软,没有自己的主心骨。喜爱听小报告,听身边人嘀咕,听进的多是不实之言,夸大之词,导致处理问题不分是非曲直,让群众人人自危、相互猜疑;喜好听好话,对歌功颂德拍须溜马的话听得顺耳,对曲意奉承之语眉飞色舞,对忠言耿直良谏逆耳不入,飘飘然不作客观分析,而被他人左右意见,多凭个人好恶决策,只能是营造属下报喜藏忧、瞒天过海之风;喜欢听汇报,坐办公庙堂之高而小基层,疏于到一线进班组,不进行实事求是的检查调研,而任凭部属口若悬河、牵鼻误导。
四、手勤——四处伸手唯利是图。有此“手勤”者信奉拿来主义,要钱要物不怕手累,功名利禄多多益善。年终总结要奖励,单位奖励要指标,工作干了要荣誉,级别未到要待遇,困难面前要照顾,在换届选举、干部晋升、立功受奖、工程招标等敏感问题上手伸得很长,没有好处不点头不办事、未见礼数不签字不盖章,收受群众礼物、索取好处、接受贿赂四处见其伸手,却对“手勿伸,伸手必被捉”的道理置若罔闻。
五、腿勤——乱拉关系凭空添乱。这类腿勤者并非以工作事业为重,经常脱鞋下田,深入一线,勤于发现问题解决难题,而是用在了他处。有的信奉辛辛苦苦干一年,不如逢年过节到领导家里坐一坐,有事没事往领导家里跑,攀老乡套近乎;有的跑官要官,心思精力不是用在干好工作上,而是用在托关系找门路上;有的热衷于各种交往应酬,编织社会关系,不论什么人员一请就到,不分什么场合哪里都去,甚至违规出入不健康娱乐场所,干犯法乱纪的事;还有的工作热情“高涨”,以“指导”基层为乐,一竿子插到底,事无巨细,人为造成基层忙乱。
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