群星盖亚星球秘籍:民主生活会上的讲话

在创先争优民主生活会上的讲话 2010-12-03 08:24  文章来源：娄星区商务局 文章类型：原创  内容分类：新闻
党组书记 罗盛辉
同志们：
根据区纪委、区委组织部《关于召开2010年全区科局级领导班子民主生活会的通知》要求，今天我们在这里召开区商务局党组民主生活会。这次民主生活会以“贯彻落实《党员干部廉洁从政若干准则》，切实加强领导班子作风建设，深入开展创先争优活动”为主题，紧密联系思想和工作实际，牢牢把握“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织、的总体要求，着眼工作大局，结合中心工作，认真查找分析领导班子及其成员在党性党风党纪等方面存在的突出问题，积极研究贯彻《廉政准则》、加强作风建设的具体措施，扎实推进干部四项监督制度的落实，切实加强党性修养和作风养成，提高廉洁自律和自觉接受监督的意识，为推进创先争优活动的深入开展，全局各项重点工作和重点项目建设的全面完成提供坚实的思想基础和有力的组织保证。这次民主生活会要求各位班子成员结合群众反映的意见，认真对照检查，坚持讲党性、讲原则，开展严肃的批评与自我批评，自我批评要高标准、来要求、不护短、不遮掩，开展批评要本着与人为善、认真负责的态度，坚持实事求是、真心诚意地帮助同志。会议前首先我通报一下2009年民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求和查找的问题和建议。
一、2009年民主生活会整改措施落实情况
2009年党组民主生活会，共查找出观念、作风、思路、纪律等六个方面的问题，对于暴露出的问题，我局高度重视，周密制定方案,坚决落实责任, 逐一整改落实,取得了不错的成绩。
制定整改方案时，我们尽量将困难估计得足些，各方面的可能情形考虑的更多些，并同时将我局处理难题的能力评价更全面客观些，力求方案行之有效。而在方案制定后，在整改落实的执行层面则尽力而为。碰到困难，绝不轻言放弃，遇到阻力，也不是立刻就绕道而行，而是努力发动大家的智慧和力量，挖掘潜力，迎难而上。在我局的全力以赴下，整改落实工作取得了实实在在的成绩，单位观念、作风为之一变，纪律、机制建设得以加强，执政能力、反腐倡廉方面也有了大的提升。
1、主抓学习，以学习促观念转变
针对班子存在的因循守旧，封闭狭隘的思想，我局加大了学习力度，除提倡自学外，将每周五上午定为集中学习时间，并以制度的形式固定下来。学习的内容非常丰富，除政治理论，业务知识外还不定期邀请老干部介绍奋斗历史。通过这一形式，局领导班子和广大党员干部系统地学习了《毛泽东 邓小平 江泽民论科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》、学习了十七届三中全会精神、习近平同志关于进一步搞好学习实践活动的讲话精神以及张春贤同志在溆浦调研时的重要讲话等一系列文件和讲话精神。通过学习、交流、体会，对发展观念、发展思路有了更为科学的认识，对科学发展观的本质要求有了更为深刻的理解，对我局在新的历史时期如何搞好商务工作有了新的认识，干部职工坚定了发展的信心，增强了面对困难的勇气、增强了忧患意识、发展意识和创新意识。
2、拾遗补缺，完善规章制度促长效
在整改落实阶段，我们狠抓了体制机制的创新完善工作。对原有制度进行了梳理，根据实际需要进行修订和完善，建立起了涵盖机关管理各个方面、各个环节的制度体系，做到有章可循，违章必究，促进机关管理的制度化、规范化。其中把每周五进行思想政治和业务学习作为一项制度固定下来，对职工素质的提高作用重大。通过各项体制机制的创新，规范管理的长效机制已初步建立。
3、服务为本，工作作风大改善
我局全体机关干部的工作作风整体上来说是好的，但也在一定程度上存有虚浮、冷漠的现象。针对于此，我局开展了以“亲民、服务”为主题的整改教育活动，大力打造服务型机关。并在工作中，具体事务的处理上检验活动成果，机关作风为之一变：一是深入基层、深入调研的多了。娄底兴鑫合金公司在此次金融危机中，经营碰到了很大难题。我局除多方奔走、为其争取政策扶持外，多次前往该公司调研，提出了增加产品品种、提高产品附加值，并申报进出口业务的建议。现在，该公司业已做出了规划，并申报了进出口业务，大大增强了渡过难关的决心和信心。二是我局大力推进与人民紧密相关的群众看得见、摸得着的实事。今年我局主抓的汽车摩托车下乡，家电下乡成绩突出与我局工作的深入细致有直接的关系：积极组织销售网点先后进行下乡宣传；不下百次现场或电话解答政策；多次与销售商、财政局进行座谈；及时处理投诉10余起。
4、双管齐下，执政能力水平、队伍建设上台阶
娄星区商务局由区财办、区物资局、区商业局组建而成，老同志多，班子老化严重，队伍建设先天不足。另外商务工作对于很多人而言是一个全新领域，班子执政能力有欠缺。我局从两方面入手努力改变这种困境。一是加大干部培训力度，创造优良学习环境，尽可能使每个干部每年至少有一次以上参加商务知识培训的机会，从而不断提高全局干部的整体素质；二是加大对年青干部的使用力度，科学合理安排工作岗位，最大化地发挥年青人的主观能动作用，充分调动他们的工作积极性，提高其处理各种事务的能力，在工作中促使其成熟。逐步解决我局干部队伍断档的问题。如在首届湖南省农业机械、电子陶瓷博览会的筹备举办上，我局放手任用年轻人，年轻人得到了极大锻炼，工作也圆满完成，取得了很好的效果。
5、学习借鉴，创新思路有突破
在解决运用科学发展观提升整体工作能力和拓宽发展思路方面不足的问题，我局采用的方式主要是参考借鉴先进单位的成功经验。以龚树国局长为首的局领导广泛了解研究先进单位的成功经验，尤其是龚树国局长先后前往新化、涟源、双峰商务局调研，学习他人的成功之处，光笔记就记了大半本。在借鉴学习他人长处的基础上，结合娄星区实际，我局形成了“主动出击，重点突破、以点带面”的全新工作思路，通过抓好重点项目，重点工作带动我区商务蓬勃发展。目前已初见成效。
6、三方入手，党风建设、反腐倡廉有进展
为解决反腐倡廉认识还不够高，实际工作中以党风党纪严格要求还不够的问题。我局从教育、制度、监督三方入手：加强防范教育，从腐败案例中认真吸取教训，做到警钟长鸣；设立廉政举报箱，加大社会和群众监管力度，通过监督来遏制腐败；完善各项相关制度条例，不使有可乘之机。
2009年党组民主生活会查找出的六大问题或圆满解决，或取得了极大的改善，达到了既定目标。然而上述问题的改善并不代表我们娄星区商务局党组就不存在问题了，在座的各位就可以高枕无忧了，很多问题是顽固的，是需要时间和努力才能逐步克服的；同时，在新形势下，许多新的问题又会随之涌现，这也是为什么我们要继续开展学习实践科学发展观，继续深入推进创先争优活动的原因。
二、征求到的意见和建议
为提高娄星区商务局开展创先争优活动的实效，深入挖掘存在的问题，增强局党组民主生活会的针对性，我局广泛征求群众意见，深入开展谈心谈话活动。我局共向区委办、政府办、政协、人大、娄底市商务局等九个单位发放了征求意见函，并在商务局院内发布公告，邀请各方面人士积极建言献策。同时，局党组领导班子认真开展多方面的谈心谈话活动，充分交换意见，沟通思想，统一认识，增进团结，保证了意见的广泛和代表性。目前，各方意见主要集中体现在以下几个方面：
1、解放思想、更新观念方面。因循守旧的思想比较浓厚，开放精神不强，创新意识不浓，自我要求低，工作标准低，发展境界不高，缺乏加快发展、奋力赶超的紧迫感和危机感。
2、班子结构老化。班子知识结构，锐意创新方面有所欠缺。
3、破解难题方面方法较少，优化发展方面思路不开阔。
4、制度建设与执行方面。经过几年的努力，制度建设和完善面已取得了一定成绩，然而在制度的执行面并不尽如人意。
三、自我剖析

四、总结
刚才大家从团结的愿望出发，认真开展了批评与自我批评，对个人进行了深入的剖析，对同志提出了客观的评价，求真务实，不务虚言，真正起到了查找问题、交流心得、学习提高的作用。会议开得热烈而成功。但是查找出问题只是第一步，更为重要的是要对查找出的问题进行整改，以取得实效，希望各位在以后的工作学习生活中采取行之有效的措施认真进行整改，不断改进，为个人的进步和商务工作的发展不断努力。