上海九院北院好不好:科学时间观与作风建设

科学时间观与作风建设

陈安平2010年01月20日 来源：《理论前沿》

当今时代，改革开放加快了人们观念的更新，市场经济加快了人们的生活节奏，经济全球化加快了经济活动的频度，信息时代加快了信息传递的速度。与之相对应，党员干部也要相应转变时间观念，用科学的时间观指挥行动，树立与科学时间观相符合的优良作风，以优良的作风来贯彻落实科学发展观。

一、从科学时间观的视角，充分认识

贯彻落实科学发展观需要有优良的作风来保证

科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。当前，学习实践科学发展观，要注重用科学的时间观来认识和把握。科学发展观本身渗透着科学时间观的思想，从科学发展观提出的时机来说，是我们党在准确判断当今世界和中国发展大势的基础上形成和发展起来的，是我国经济社会发展新阶段的一个必然要求。从科学发展观的基本要求来说，追求全面协调可持续的发展，这要求我们正确处理当前发展和长远发展的关系，既要考虑当前发展的需要，又要考虑未来发展的需要；既要抓紧解决当前经济社会发展中亟待解决的突出矛盾和问题，又要着眼未来，坚决防止急功近利的短期行为；既要努力实现现阶段的发展目标，又要促进可持续发展。

同样，贯彻落实科学发展观，需要以符合科学时间观的优良作风来保证。时间根据长短，可分为时代、时期和时机。时代包含着若干个时期和时机，反过来若干个时期、时机组成一个时代，并勾画出一个时代的发展方向和进程。时机来源于时代和时期，只有在一个特定的时代、特定的时期，才能产生某一个特定的时机。时机是事物发展过程中的一个关节点，虽然一个时机的出现是客观的，但能否抓住时机在很大程度上取决于社会或个人的努力。在当前严峻经济形势下，要推动经济社会又好又快发展，就需要我们保持与时俱进的思想作风，面向未来把握时代发展方向，着眼长远谋划科学发展；就需要我们发扬抢抓机遇的拼搏精神，抓住时机，迎难而上，不断拓展发展空间；就需要我们弘扬真抓实干的务实作风，牢牢把握发展目标和任务，持之以恒抓落实，循序渐进促发展。

二、对照科学时间观的要求，深刻分析

不符合科学发展观抓发展、干工作的突出问题

贯彻落实科学发展观，关键在各级党委、政府；学习实践科学发展观，关键在党员干部特别是各级领导干部。因此，各级党委、政府要重视遵循科学时间观来推动科学　发展，广大党员干部要遵循科学时间观来抓发展、干工作。但就党政机关和党员干部的作风而言，还存在一些不符合科学时间观的突出问题。

2.计划性差、作风浮夸。工作抓而不实，满足于一般应付，以会议落实会议，以文件落实文件。比如制订计划通常长远而富有远景向往意义，实施步骤却不够具体与详细，工作落实不到位。缺乏持之以恒抓工作的作风，急功近利，好大喜功，甚至弄虚作假，搞“形象工程”、“政绩工程”，“不怕群众不满意，只怕领导不注意”。

3.办事拖拉、效率低下。对待工作缺乏热情，懒惰松懈散漫，上班不按时，开会不准时，工作时间精力不集中。对职责范围内的事情，推诿扯皮，敷衍塞责，应付了事。对于交办的工作，推三拖四，能拖则拖，有交代没结果。对办事群众态度冷淡，把职责当特权，能快办的不快办，行政不作为甚至乱作为。

4.贪图享乐、虚度时光。工作图清闲、怕麻烦，逃避责任、回避矛盾，事情多做一点觉得吃亏，待遇稍差一点满腹牢骚。思想空虚，情趣低俗，对学习缺乏兴趣，公款吃喝玩乐，热衷于“迎来送往”，沉溺于灯红酒绿，认为艰苦奋斗已是“守旧老套”，及时行乐才是“新的生活方式”。

三、确立科学时间观的理念，以

优良的作风来贯彻落实科学发展观

党的十七大报告强调，党员干部要成为科学发展观的忠实执行者。在贯彻落实科学发展观的具体实践中，党员干部要当好先锋、做好表率，就要有科学的时间观，坚定为党和人民利益长期艰苦奋斗的思想信念，保持与时俱进、奋发有为的精神状态，养成求真务实、开拓进取的工作作风。

1.强化抢抓机遇意识，树立强烈的时代责任感。时不再来，机不可失，切实把握时机或机遇是在实践中取得成功的关键。我们要在本世纪中叶实现第三步战略目标，达到中等发达国家水平，任务仍非常艰巨。作为党员干部，能够亲身参与这样伟大的事业，既是我们的荣耀，更是我们的重大责任。去年以来，随着国际金融危机的不断演化，我国经济社会发展面临着前所未有的挑战，也拥有了前所未有的机遇。当前，党员干部要增强忧患意识，居安思危，打破安于现状、不思进取的保守心理，始终以时不我待的紧迫感和只争朝夕的精神，争分夺秒抢抓机遇。

2.强化科学任期目标意识，树立强烈的抓落实观念。学习实践科学发展观的关键在于落实。没有落实，再理想的目标也不会实现，再正确的决策也不会发挥其应有作用。胡锦涛同志特别强调，我们必须从确保党的路线方针政策全面贯彻执行、确保党和国家发展目标顺利实现的高度，把抓落实的问题十分严肃地提到全党面前。领导干部要增强事业心，树立强烈的任期目标意识，科学规划任期目标，持之以恒抓好落实。要正确处理好干部任期的有限性和经济发展的长期性之间的矛盾，不能因人事的变动而随意更改政策，也不能“新官不理旧账”，坚持做到“不动摇”、“不懈怠”、“不折腾”。

3.强化科学管理意识，树立强烈的工作效率观。时间就是金钱，效率就是生命。时间要产生效率，也需要合理安排，也需要科学管理。科学管理时间，需要我们把握两点：一是节约时间，提高工作效率。要进一步深化行政体制改革，完善政府机构设置，实现机构职能、编制、工作程序的法定化，降低行政成本，提高办事效率。要建立完善目标责任体系和干部实绩考核体系，强化行政问责，确保政令畅通，倡导讲究效率、勤政为民的风气。二是抓住第一时间，快速反应处理。去年以来，党中央、国务院根据经济形势变化，果断出台了一系列“保稳促调”的政策措施，强调要“快、准、重、实”，第一个字就是“快”。我们在抓政策执行、抓工作落实中，要坚决反对催催动动、不催不动，甚至催也不动的等靠思想，带头承担责任，带头勇挑重担，带头真抓实干，切实把工作抓到位、抓到底、抓出成效。

4.强化与时俱进意识，树立党员干部的良好作风。首先，要跟上时代前进步伐，勤于学习新知识。要大力建设学习型政党，引导党员干部树立终身学习的观念，努力学习各种新知识，不断充实知识储备，切实提高履行职责的能力和服务科学发展的本领。其次，要科学利用时间，改进工作方式方法。我们有些领导干部，热衷于用文字、数字、电视镜头塑造自己的“政绩”，日程表上的安排，除文山会海外，就是各种应酬。有的为铸造“政绩”，大搞面子工程、形象工程。当前，要努力改进会风和文风，消除“文山会海”，提倡开短会、开小会。领导干部不能擅自参加各种营业性应酬、庆贺、剪彩和迎来送往活动，要腾出更多的时间深入基层、深入群众，加强调查研究，集中精力理思路，抓大事，谋全局，促进工作落实。（作者系中共宁波市委组织部副部长）