平安峡漂流怎么样:做官先做人 必须正确处理好五个辩证关系

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/04/28 20:09:37
一个领导干部人品与官德的好与坏,不仅事关个人,更系民族复兴、国家发展、社会进步,不可不慎。为此,一个领导干部必须正确处理好做官与做人的关系,真正做到做官先做人。笔者认为:领导干部做官先做人必须正确处理好以下“五个辩证关系”:

    一、处理好做官与做人的关系,常怀进取之志。为官一时,为人一世。做人与做官是一对孪生兄弟,互为表里。一个“好人”不一定能做一个“好官”,但一个“好官”必定是一个“好人”。“做官”必先“做人”。 会做人的人不一定会做官,这里有个人能力问题,也有外部环境原因。这种人也许终生为民,默默无闻,但他脚踏实地,心胸坦荡,善始善终。有一种人,官做得很大,但失去了做人的准则与人格尊严,为了达到个人目的,拉关系,走门子,买官卖官,甚至踩着别人的肩膀往上爬。这种人表面上春风得意,心底里却忐忑不安,如履薄冰,因为他脚底下失去了群众基础,稍有不慎,即会跌入深渊,粉身碎骨。另外一种人马马虎虎,得过且过,为官难得糊涂,但求无过。这种人初入仕途时,往往胸怀大志,但几经宦海沉浮,最终总是黯然神伤。还有一种人既会做人又会做官,做人就正直、诚实、守信;做官则廉洁、尽职、奉献。 其实,不论做人还是做官,必须常怀进取之志,情系为民之心,努力做一个党的好干部。

    二、处理好职位与人品的关系,常修为官之德。一个人职位高首先必须品位高,要常修为官之德。自古以来,人们就把做官先做人看作是从政为官的美德。明代哲学家王阳明曾用金子比喻人品官德,纯度越高,品位就越高。作家萧军说过:“好人不见得是好官,但好官必须首先是好人”。没有高尚的人格做底子,为官从政就容易跌跤子。高尚的人格可以弥补才能的不足,而一个人再大的才能也填补不了人格的缺陷。为此,领导干部提高品位要做到四点:一是境界要高。要淡对名利、荣辱、好恶,树立正确的世界观、人生观和价值观,追求远大的革命理想,自觉践行“三个代表”重要思想。二是眼界要广。“会当凌绝顶,一览众山小”。作为领导干部,眼界要开阔,能够登高望远,深谋远虑。要有战略眼光,把自己所从事的工作始终置于全局工作的大背景下去思考。三是胸怀要宽。一个领导者的身边,各种各样的人都有,所以,为官者必须一如山一样宽大的胸怀,无论是参天大树或是歪树藤枝,无论是名花贵卉或是野花小草,山都给以生存的空间;无论是百鸟争鸣或是虎嚎狼叫,无论是孔雀展翅或是小猴淘气,山都给以居住的自由,正所谓“将相头顶堪走马,公侯肚里好撑船”。 四是性格要稳重。要始终做到对谤不戚,对誉不喜,对侮不怒,天天看云卷云舒,年年看花开花落,砥柱中流降怒涛,每临大事有静气,任凭风吹浪打,我自岿然不动。

    三、处理好有本事与守本分的关系,常想立身之本。有本事和守本分,对领导干部来说,好比鸟之两翼、车之双轮,缺一不可。随着本事的增长、地位的提高,能否守住本分,对领导干部来说是一种考验。实践证明,没本事干不好工作,不守本分会摔跟头。一个人本事再大,能力再强,如不守本分,终究要犯错误。领导干部守本分起码要做到三条:一是以诚为本。做到三个一致:说话要心口一致,办事要知行统一,为人要表里一致。二是以实为本,要实事求是。遇事善于明辨是非利害,努力使自己的思想言行符合客观事实和客观规律,能经得起实践的检验、群众的检验、时间和历史的检验。三是以公为本,公生明,廉生威。只有心地纯洁,公正无私,才能做到襟怀坦荡、光明磊落。领导干部必须牢记党的宗旨,树立全心全意为人民服务的思想,自觉把国家和人民的利益摆在首位,把个人利益放在次要的和服从的地位。

    四、处理好会干事与能干净的关系,常思贪欲之害。领导干部的根本职责是为党和人民做事,既要能干事,又要很干净。干净就是清正廉洁。要做个干净的官,必须自觉做到“六不”:不该说的话不说,不该办的事不办,不该拿的东西不拿,不该吃的饭不吃,不该去的地方不去,不该交的朋友不交。具体要抓住三个关键:一是谨守防线。俗话说:“破山中贼易,破心中贼难”。在金钱、利益、美色等各种诱惑面前,千万不能动心。二是无欲则刚。古人云:“天下之福,莫大于无欲;天下之大祸,莫大于不知足”。人有七情六欲,领导也不是不食人间烟火的“神仙”,但在个人欲望上一定要严加克制,始终保持良好的品行和高尚的情操。三是慎重交友。交什么样的朋友,对一个人的成长与进步关系重大。领导干部交友必须慎之又慎。有的人是专门盯着位子交朋友,看着权势交朋友,有些“朋友”就是瞄着你手中的权力来的。因此,领导干部必须慎重交友,多交素质高,讲真情,讲信用,讲道德的好朋友,减少不必要的应酬,不搞庸俗交往,真正把心思用在工作和学习上。四要严于律已。不做超出党的方针、政策和原则的事情,不做损人利已的事情,“不做亏心事,不怕半夜鬼敲门”,身正自然理直。

    五、处理好重大节与慎小节的关系,常怀律己之心。“大节”与“小节”是相互统一、互为依存的。对领导干部来说,小节并不小,在党性修养上,大事小事、大节小节本质上都是一样的。为此领导干部要把握好三个环节:一是小处不随便。一个在小事、小节上过不了关的领导干部,也很难在大事、大节上过得硬。小事、小节中有政治、有方向、有形象、有人格的人才不会犯错误。不少领导干部犯这样或那样的错误,无一不是从小节上被打开缺口的。古人云:“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。领导干部一定要重视小事,留心小处,以严格的党性要求自己,以所肩负的重任鞭策自己,耐得住寂寞,守得住清贫,经得住诱惑,始终保持共产党人的浩然正气。二是要慎独。遵纪守法和慎独是一个领导干部保持廉洁、防止腐败的关键环节。只有练好慎独功夫,增强免疫力,才能在权、钱、色的诱惑面前不打败仗。三是慎守坦途。人在逆境时,往往比较谨慎小心,因而也会平安无恙;而在顺境中,则容易麻痹、骄傲、出问题。愈是在个人成长、进步顺利之时,愈要保持清醒头脑,谦虚谨慎。要珍惜手中的权力,珍惜自己的成长历程,珍惜党和人民给予的荣誉,始终不忘肩上的责任。惟有如此,才能立于不败之地。(徐序)(完)