中国民航大学招飞时间:吉煤集团2010年党委工作要点。

申书记在会上还详细部署了集团公司2010年的党建工作要点：（一）创建学习型党组织，用优秀思想引领实践；（二）加强各级班子建设，全面提升领导能力；（三）加强人才队伍建设，构建企业发展的中坚力量；（四）巩固基层党组织政治核心地位，发挥国企独特优势；（五）做好新闻宣传和企业文化建设，增强企业软实力；（六）做好党风廉政建设，为企业发展保驾护航；（七）做实工会、团委工作，营造和谐的企业发展环境。

王永良书记从五个方面回顾总结了2009年党建及思想政治工作。一是认真开展学习实践科学发展观活动，切实加强了党员领导干部的思想建设。二是围绕企业中心工作，发挥各级党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。三是以创造党建工作标准化为目标，切实加强党的建设。四是以深入和拓展企业文化建设为重点，全面提升了和谐舒矿建设水平。五是强化群团工作力度，充分发挥了群团组织的桥梁纽带作用。关于2010年党建及思想政治工作，王永良书记强调：一、以十七届四中全会精神为指针，在党的建设上做到“五个加强”，发挥党组织的保证作用。一是加强思想建设。二是加强组织建设。三是加强作风建设。四是加强廉洁建设。五是加强制度建设。二、以企业效益为中心，做到“五个围绕”，发挥各级党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，即围绕安全，发挥保障作用，确保实现安全生产；围绕生产发挥促进作用，确保煤炭生产高产高效；围绕经营管理发挥促进作用，确保效益大幅度递增；围绕稳定，发挥凝心聚力作用；围绕企业发展，发挥激励作用。三、以企业文化深入年活动为载体，实现“五个深化”，发挥企业文化在企业发展中的支撑作用。1、以推进三维安全管理法为主线，深化安全文化建设。2、以建设标准化企业为主线，深化管理文化。3、以强化执行力为主线，深化制度文化。4、以推进“八公开”为主线，深化廉洁文化建设。5、以构建和谐劳动关系为主线，深化和谐文化建设。四、以强化群团和思想政治工作为基础，发挥“五个作用”，充分发挥群团组织和思想政治工作的纽带作用。一要积极围绕集团公司经济建设为中心，开展各种形式的劳动竞赛，发挥群团组织的生产促进作用。二要紧紧围绕安全生产，充分发挥群团组织的促进作用。三要切实抓好职代会制度建设，发挥好职代会、工会的特殊优势和作用。四要加强和改进团员青年工作，发挥青年团组织的先锋队作用。五要加强宣传思想政治工作，发挥宣传思想政治工作的保证作用。曲广学强调，２００９年党委工作要着重做好九个方面的工作。一是深入开展学习实践科学发展观活动，坚定科学发展理念。二是持续深化思想政治工作，提供科学发展的精神动力。三是切实加强班子和队伍建设，提升引领科学发展的能力。四是全面加强党的组织建设，为科学发展提供政治保证。五是深入推进党风建设和反腐倡廉工作，为科学发展提供纪律保证。六是继续强化基层建设，筑牢科学发展的根基。七是继续深化文化和宣传工作，营造科学发展的良好氛围，为油田又好又快发展注入持久的文化动力。八是积极履行工团职能，巩固科学发展的群众基础。九是构建平安和谐矿区，创造科学发展的良好环境，大力推进平安和谐示范矿区建设，努力实现集团公司党组提出的“安全与生产、能源与环境、企业与社会、生产与生活、干部与群众”的和谐。围绕企业改革发展稳定大局，坚持以科学的发展观、改革的精神、创新的思路、务实的作风、强烈的事业心和社会责任感，进一步提高各项工作的针对性、实效性和创新性，为全面完成公司全年各项任务提供强有力的思想和组织保证。

曲广学在党委工作报告中全面回顾了２００８年党委主要工作和成绩。他说，２００８年，围绕３０００万吨、５０００万吨奋斗目标，公司党委坚持突出发展中心、突出以人为本、突出凝心聚力，全面加强党的建设，持续推进企业文化建设，不断夯实发展基础，努力创建和谐矿区，为油田改革发展稳定提供了有力保证和强大动力，主要取得了八个方面的工作成果。一是坚持解放思想、实事求是，思想建设取得新成效。二是打造坚强堡垒、发挥模范作用，组织建设取得新提高。三是坚持惩防并举、注重预防，反腐倡廉工作取得新进展。四是把握用人导向、深化激励机制，队伍素质得到新提升。五是坚持继承创新、营造氛围，企业文化建设取得新突破。六是持续完善制度、夯实基础，基层建设再上新水平。七是坚持加强领导、形成合力，群众组织充满新活力。八是坚持共建共享、凝心聚力，和谐矿区建设取得新成

2009年是峰峰集团公司全力完成原煤产量1650万吨以上、实现营业收入250亿元奋斗目标的关键年、攻坚年。面对新形势和新要求，集团公司党委提出构建“深化一个体系，建设两大工程，强化三级考核，打造四个亮点”的“1234”党建工作格局，着力打造党建精品工程，积极培育工作亮点，实现党建工作的科学化、规范化、制度化、系统化，为促进企业改革发展提供坚强保证。

 “深化一个体系”，就是深化党建工作质量管理体系。集团公司党委专门下发了《关于进一步深化党建工作质量管理体系建设的实施意见》，要求各单位按照“体系文件科学合理，人员素质适应要求，体系运行简洁高效，融入水平明显提高”的思路，认真研究制定本单位深化党建体系建设的具体方案和措施，明确分工，责任到人，抓好落实。“建设两大工程”，一个是以建设高素质、高能力的领导班子和干部队伍为基本内容的“龙头工程”，一个是以建设具有创造力、凝聚力、战斗力的党组织和党员队伍为基本内容的“基础工程”。建设“龙头工程”，要坚持以“四好”领导班子创建活动为抓手，把加强理论武装作为首要任务，把提高“五种能力”作为重要内容，把抓好领导干部选拔任用作为关键环节，把强化作风建设作为重要举措，把健全长效机制作为有力保证。建设“基础工程”，要紧紧围绕“激发创造力、增强凝聚力、提升战斗力”这个目标，抓住关键，提高各级党组织参与重大问题决策的水平；夯实基础，增强基层党支部的战斗力；强化教育管理，提高党员队伍的素质；坚持标准，提高发展党员工作质量。“强化三级考核”，就是强化党委目标管理考核、党支部达标升级考核和党员目标管理考核，进一步增强各级党组织及负责人履行党建工作责任制的自觉性。“打造四个亮点”，就是打造“双培”活动、承诺活动、党徽在岗位闪光活动、课题制攻关创效活动。这四个亮点，是融入中心，发挥作用，打造特色党建的有效载体。

“1234”党建工作格局是一个有机整体，相互联系，相互促进，密不可分。“一个体系”是方法，是高质量落实“两大工程”和“四大亮点”的保证；“三级考核”是手段，是检验“两大工程”、“四大亮点”工作成效的标尺；“两大工程”是新时期党建工作的基本任务；“四大亮点”是“创新、创优、创先、创效”党建主题活动在新形势下的拓展和创新，是体现先锋模范作用的舞台。通过构建“1234”党建工作格局，实现各项工作的整体推进，开创集团公司党建工作的新局面！

2009年宣传思想工作要牢牢把握“贯穿一条主线，抓住三个关键，营造五个氛围，做好七个方面重要工作”这一总体布局,即：贯穿一条主线：围绕冀中能源5000万吨和峰峰集团1650万吨的奋斗目标，唱响主旋律，打好主动仗；抓住三个关键：抓思想教育、抓舆论引导、抓行为养成；营造五个氛围：营造融入大集团，争当排头兵、主力军的良好氛围；营造安全第一、规章至尊的良好氛围；营造建企60周年的庆典氛围；营造艰苦奋斗、奋发有为的良好氛围；营造顾全大局、维护稳定的良好氛围。做好七个方面的重点工作:一是要以深入学习科学发展观为重点，不断提高理论水平。进一步明确学习内容，创新学习方法，严格学习考核，强化理论实践；二要以开展教育和实践为重点，继续搞好主题教育活动。紧紧围绕“岗位做贡献，建功五千万”这个题目，明确主题抓教育，深化主题抓讨论，落实主题抓实践，教育和引导职工真正为企业发展建功立业。三是要以实用管用为重点，进一步深化企业文化建设。强势宣灌冀中能源集团理念，形成共同的价值取向；深化“五精”管理，打造“九力”团队；加强安全文化建设，确保安全生产；再造流程，全面推行岗位价值精细化管理，把企业文化建设提高到一个新水平。四是要以展示成就和树立形象为重点，强化外宣工作。不断整合宣传资源，加大激励力度，进一步强化外宣工作，提高企业知名度和影响力，为企业发展创造良好的舆论环境。五是要以继承超越为重点，切实搞好庆祝建企60周年的宣传活动。以庆祝建企60周年庆典活动为契机，进一步统一思想，明确方向，调动职工群众的积极性，坚决完成“双581”奋斗目标，实现企业又好又快发展。六是要以融入服务为重点，认真抓好其它工作。坚持融入中心、服务发展的方针，抓紧抓好政研、文明创建和统战等一系列工作；七是要以提高素质为重点，努力加强队伍建设。必须始终把学习作为第一要务，提高素质，有所作为；必须具备敢于争先的精神，惟旗是夺，惟先必争，志存高远；必须具备团结协作的意识，共同努力，维护良好的整体形象；必须具备扎实的工作作风，耐得住寂寞，埋头苦干，勤奋工作；必须具备淡泊名利的思想，正确对待名誉和权利，甘于奉献，努力建设一支政治强、业务精、作风正的宣传思想工作队伍，为做好宣传思想工作提供坚强的组织保证。一是党建工作要实现四个变化，即变软指标为硬任务；变虚为实；变定性多为定量多；变感性多为理性思考多。二是党建工作要做到四个保证，即时间上保证；阵地上保证；设备上保证；队伍上保证。三是党建工作要做到六个看得见，即党建工作目标看得见；党员表现看得见；党建工作水平看得见；党建工作好的作法看得见；党建工作与经济工作效果看得见；干群关系看得见。2008年部党委工作指导思想

深入贯彻落实十七大精神，按照公司党委2008年的工作部署，把党的执政能力建设和先进性建设作为主线，坚持党要管党、从严治党，贯彻为民、务实、清廉的要求，以坚定理想信念为重点加强思想建设，以造就高素质党员、管理者队伍为重点加强组织建设，以保持党同人民的血肉联系为重点加强作风建设，以健全民主集中制为重点加强制度建设，以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设。通过融入运输生产中心工作，进一步加强领导班子建设和基层党组织建设，充分发挥党的政治核心作用和战斗堡垒作用，着力推进科学发展和自主创新，着力加强党的先进性建设，着力构建和谐运输企业，为完成全年方针目标，实现铁路运输事业持续、快速、稳定、和谐发展提供强有力的思想保证、政治保证和组织保证，以优异成绩迎接建厂五十周年。

二、2008年部党委工作方针

融入中心创特色  长效机制保运输

以人为本构和谐  科学引领促发展

融入中心创特色：围绕运输生产中心工作，深化“四好”领导班子和“三比一创”活动，创新活动内容和形式，突出特色和亮点，增强党建工作活力和实效。

长效机制保运输：落实先进性教育长效机制，突出团队精神，着力打造班子的凝聚力、管理者的执行力和员工队伍的向心力，确保铁路运输安全、高效、稳定运行。

以人为本构和谐：坚持以人为本，加强宣传思想政治工作和企业文化建设，提高“三支”队伍整体素质和能力，为构建和谐中铝郑州企业作贡献。

科学引领促发展：全面贯彻落实科学发展观，创建资源节约型和环境友好型企业，增强自主创新能力，实现铁路运输又好又快发展。

三、围绕全年指导思想和工作方针，将重点抓好以下几项工作

2009年是公司发展的关键一年。受世界金融危机的影响，经济的不确定不稳定因素逐步增多，船舶工业发展面临严峻考验。纵观国际国内经济形势及行业形势，根据公司生产经营建设的实际情况，提出党委2009年工作的指导思想是：以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻落实党的十七大、中央经济工作会议精神和集团公司第十次工作会议的部署，以"保增长、控风险、促发展"为总要求，坚持不懈地抓思想解放和作风转变，坚定不移地推动创新和产品结构调整，坚定信心地促进两个发展。着力控制风险和订单履约、着力深化管理和降本增效、着力抓好和谐企业建设和党的自身建设，为实现企业科学发展、和谐发展和安全发展，提供坚强保证。
按照上述工作思路，在2009年的工作中，重点要做到：
　　第一，以开展贯彻落实科学发展观实践活动为契机，紧紧扭住经济建设这个中心，认真分析金融危机影响和造船市场变化的形势，从金融和法律方面入手做好应对可能出现各种风险的准备；把确保手持订单的顺利交付作为当前工作重中之重，努力保持当前生产经营形势稳定，切实提高党员和干部的履行职责能力。
　　第二，以企业文化建设为抓手，按照现代造船模式要求，走内涵式文化管理道路。把降本增效作为应对风险的基本措施，强化内部管理，深入挖潜、苦练内功，降低能耗、物耗、工耗，提高生产效率；把提高自主创新能力作为企业增强核心竞争力和抗风险能力的根本途径，优化产品设计、开发新船型、新产品，调整产品结构、产业结构比例，开辟新途径，培育新的经济增长点；以新基地建设为平台，打基础，促进结构调整，通过发展方式的转变，提升企业的竞争力。
　　第三，加强和谐企业建设，创建劳动关系和谐、员工队伍稳定、员工积极性高的3A和谐企业。加强党的建设，打造领导班子战斗力强，党员干部作风过硬、能吃苦、讲奉献、清正廉洁的队伍，促进企业与员工的共同发展，提高应对危机、应对困难的保障力。
2009年工作目标基本确定，公司面临挑战十分严峻，机遇非常难得。党委要求，在2009年工作中，要突出"咬"，咬紧目标、计划、节点不放松，咬紧牙关不松劲；立足"争"，争市场、争技术、争志气；着眼"创"，创出新思路、新办法，创出新成果；坚持"干"，求真务实，真抓实干、苦干、巧干；体现"上"，生产、经营、建设上质量，上水平。公司上下，要进一步增强危机感、紧迫感，坚定信心，振奋精神，攻坚克难，努力实现2009年各项工作目标2009年市国资委党委系统党建工作要自觉适应国际国内形势的发展变化和全市工作大局的需要，坚持以党的十七大精神、科学发展观和市委十一届五次全会精神为指导，以组织开展“学习实践科学发展观活动”（以下简称“学习实践活动”）为统领，以充分发挥政治优势推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐为目的，扎实有效地抓好党建各项工作，为奋斗三年，实现经济总量再翻一番提供可靠的政治思想和组织保证。

要重点抓好以下几方面工作：