广州瑞颜广告:管用的“分值”

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管用的“分值” 2012年2月13日 20:10   中国纪检监察报   【字体】   大 中 小

  在基本实现现代化指标体系考核中,将党风廉政建设满意度纳入其中,并设置了具体的分值和权重,从而实现了“硬指标”的“硬考核”。称江苏的这一做法为“大亮点”,应该说毫不为过。

  实践一再证明,对任何一项工作任务、目标的考核,引入分数、予以量化,都是现阶段极为有效的办法和手段之一。这是因为,数字最明确——一就是一,二就是二,容不得半点含糊其辞,诸多人情因素都难于掺杂其间。数字很过硬——哪怕少一星半点,也只能屈居第二,让赢家赢得理直气壮,让输家输得心服口服。数字易辨识——优良中差,一看便知,任何藏着掖着、欺骗群众的想法只能望而却步,较为有效地解决了方便群众监督的问题。

  对党风廉政建设进行满意度调查,本身就是对党风廉政建设的一次“社会考核”与测评,当它被再次纳入这个崭新的指标体系之中并被赋予相应分值时,我们更能感受到它的刚性和实实在在的分量。我们更有理由对这一做法予以肯定、表示赞赏、满怀期待,并相信这一指标会在今后的实践中不断成熟和完善,直至最大限度地发挥其应有的作用。(东方亮)