偶看新闻子宫癌要切除子宫吗:尊严胜过金钱
来源：百度文库 编辑：偶看新闻 时间：2024/05/06 18:25:22
对于人来说，尊严胜过金钱。看到过西装革履的骗子，却没见过光着身子要饭的的乞丐。有这样一件事，又加深了我对这句话的理解。
九月中旬，公司里一位叫WR的员工，受到了事后证明莫须有的怀疑而准备跳槽。WR一直是业务骨干，在市级行业中文速录比赛中拿过第二名，同事眼里WR是速录之星，私下都喊她星星。WR在业内也有名气，常被一些网站、报社、机关挖抢，但始终心无旁鹜。
这样一位忠心耿耿的业务尖子，自然是公司的宝贝。在真相大白之后的几天里，我们一直在设法挽留她。为了表达失误的歉意和挽留的诚意，公司使用了常见又有效的留人法――加薪，还出资请她东北老家重病的母亲来京治疗。遗憾的是，公司的这些建议，都被WR出人意料地回绝了。
当然，WR最终还是继续留在公司干了。我想告诉大家的是，究竟因为什么她才决定不走的，这也是我写下这篇短文的本意。
WR改变主意留下来，缘于我们做了一件平常得再平常不过，或者说是本来就应该做的一件事。我们召开了一次公司全体人员大会，而平时是不开这种规模会议的。会是专门为WR开的。也就是在这个会上，WR重新获得了她固有的清白。WR发言的时候，表情平静而又认真。她说，我是打工妹，是公司给了我今天，按说因为这点事我不应该产生离开的念头。我跳槽不是翅膀硬，是因为在金钱和尊严面前，我将永远选择让人瞧得起，尊严地活着。
她，一个弱女子讲这些话的时候，声音很小，但给听者的震撼却很大。
“永远选择让人瞧得起，尊严地活着”，倘若它是某位先贤的信仰宣言而将会成为教化格律的话，那么，发自于物欲横流的社会中最底层的家境贫寒的打工妹之口同样气贯长虹。
人们常说，理解人、尊重人才能管好人、用好人。而事实并不如愿。回顾便知，现在的企业管理者想得最多的是什么？是以利润为核心的市场和人才，哪肯顾及人的尊严。都懂得人才是企业发展的起搏器、助推器，可谁又知晓人才首先为人其后为才呢？都明白事业留人、环境留人、高薪留人，岂不知尊严也可留人？都讲以人为本，但无尊之本会凭空存在吗？员工以尊严的方式工作的时候，就能在企业低谷时不弃不离，无怨无悔；辉煌时欢欣鼓舞，合力前行。企业变成了员工的依靠，同事也成为了一家人。
由此我才理解，WR当时萌生去意真的很有道理，甚至是科学和高贵的选择。平心而论，她工资比较高，但由于妈妈病重爸爸下岗，仍然手头拮据，总是衣着俭朴，饮食简单，住房也与姐妹合租。即便如此，她对加薪也没显兴奋，看重的是端正的人格不被无辜地扭曲。
可敬是因为崇高者的稀罕。在人格、感情、尊严已经沦为商品的社会里，如WR这样不仅深谙尊严的价值，更有尊严的行动的人已经不多了。因此，她值得敬佩。
我刚上中学的时候，读过匈牙利诗人裴多菲的诗。有一首叫做《男人应当活得像男人》。这首诗虽然是写给男人的，但我还是要在此录下其中一段，送给这位可亲可敬并不逊于男人的女人：
男人应当活得像男人，
有自己的原则和信仰，
义正辞严地讲明真理，
流血断头又何妨。
坚持你的信仰，
它重于生命；
为了它，
宁愿放弃生命，
只要尊严在世上存留。
我那时年少，背诗不懂诗。现在似乎有些明白，人活的就是一个尊严。尊严属于精神范畴，金钱是物质范畴。人离开物质不能生存，但失去精神绝对不能称其为完整的人。尊严是魅力的体现，是力量的象征。金钱买不来尊严，也换不到力量。天地如此广阔，只要受到不公的待遇，有翅膀的迟早要飞去。得不到该得的，失去本就存在的，公正必然会从别的方向伸来援助之手。
向你致敬，WR。你的未来一定是光明的。
九月中旬，公司里一位叫WR的员工，受到了事后证明莫须有的怀疑而准备跳槽。WR一直是业务骨干，在市级行业中文速录比赛中拿过第二名，同事眼里WR是速录之星，私下都喊她星星。WR在业内也有名气，常被一些网站、报社、机关挖抢，但始终心无旁鹜。
这样一位忠心耿耿的业务尖子，自然是公司的宝贝。在真相大白之后的几天里，我们一直在设法挽留她。为了表达失误的歉意和挽留的诚意，公司使用了常见又有效的留人法――加薪，还出资请她东北老家重病的母亲来京治疗。遗憾的是，公司的这些建议，都被WR出人意料地回绝了。
当然，WR最终还是继续留在公司干了。我想告诉大家的是，究竟因为什么她才决定不走的，这也是我写下这篇短文的本意。
WR改变主意留下来，缘于我们做了一件平常得再平常不过，或者说是本来就应该做的一件事。我们召开了一次公司全体人员大会，而平时是不开这种规模会议的。会是专门为WR开的。也就是在这个会上，WR重新获得了她固有的清白。WR发言的时候，表情平静而又认真。她说，我是打工妹，是公司给了我今天，按说因为这点事我不应该产生离开的念头。我跳槽不是翅膀硬，是因为在金钱和尊严面前，我将永远选择让人瞧得起，尊严地活着。
她，一个弱女子讲这些话的时候，声音很小，但给听者的震撼却很大。
“永远选择让人瞧得起，尊严地活着”，倘若它是某位先贤的信仰宣言而将会成为教化格律的话，那么，发自于物欲横流的社会中最底层的家境贫寒的打工妹之口同样气贯长虹。
人们常说，理解人、尊重人才能管好人、用好人。而事实并不如愿。回顾便知，现在的企业管理者想得最多的是什么？是以利润为核心的市场和人才，哪肯顾及人的尊严。都懂得人才是企业发展的起搏器、助推器，可谁又知晓人才首先为人其后为才呢？都明白事业留人、环境留人、高薪留人，岂不知尊严也可留人？都讲以人为本，但无尊之本会凭空存在吗？员工以尊严的方式工作的时候，就能在企业低谷时不弃不离，无怨无悔；辉煌时欢欣鼓舞，合力前行。企业变成了员工的依靠，同事也成为了一家人。
由此我才理解，WR当时萌生去意真的很有道理，甚至是科学和高贵的选择。平心而论，她工资比较高，但由于妈妈病重爸爸下岗，仍然手头拮据，总是衣着俭朴，饮食简单，住房也与姐妹合租。即便如此，她对加薪也没显兴奋，看重的是端正的人格不被无辜地扭曲。
可敬是因为崇高者的稀罕。在人格、感情、尊严已经沦为商品的社会里，如WR这样不仅深谙尊严的价值，更有尊严的行动的人已经不多了。因此，她值得敬佩。
我刚上中学的时候，读过匈牙利诗人裴多菲的诗。有一首叫做《男人应当活得像男人》。这首诗虽然是写给男人的，但我还是要在此录下其中一段，送给这位可亲可敬并不逊于男人的女人：
男人应当活得像男人，
有自己的原则和信仰，
义正辞严地讲明真理，
流血断头又何妨。
坚持你的信仰，
它重于生命；
为了它，
宁愿放弃生命，
只要尊严在世上存留。
我那时年少，背诗不懂诗。现在似乎有些明白，人活的就是一个尊严。尊严属于精神范畴，金钱是物质范畴。人离开物质不能生存，但失去精神绝对不能称其为完整的人。尊严是魅力的体现，是力量的象征。金钱买不来尊严，也换不到力量。天地如此广阔，只要受到不公的待遇，有翅膀的迟早要飞去。得不到该得的，失去本就存在的，公正必然会从别的方向伸来援助之手。
向你致敬，WR。你的未来一定是光明的。