孝感那些厂招聘:实现真正的成功----导向人生意义的10项永恒原则

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我们的人生观念之一是，我们都向着我们自己认为的成功前进。在对世界数百名高层领导人的调查研究中，我都问过他们同一个问题；在你的生命即将结束时，你怎么知道你自己是否成功了？，没有一个人说；是根据我的权利，财富，地位，名声，他们都这样回答；
我的孩子们怎么样很重要；
我个人的生活是否充实；
我是否积极的改变人们的生命；
我是否建立了富有意义的人际关系？
我真的爱我的配偶吗？
我为这个世界带来了什么不同吗？你取得的任何成功都必须是全面的，也就是说，是均衡的整合性的成功，是你的生命本质相契合的成功。成功是渐步成为你应该成为的样子和做应该做的事情的过程。使自己对周围的影响最大化,自我领导【圣经】29章节说；缺少领导，人们就会四散。好的政府管理自我管理；好的商业管理是自我管理，好的机构管理自我管理。今天我们的文化每一个主要领域，人们都呼吁有远大的目标，有勇气，有正确的价值观，道德伦理善良的领导者，也就是那些能够说；‘我想带来不同，我能够到来不同’的领导者，这种领导者的生命深深扎根于坚定的原则中，他们之于某些永恒的原则中，具有强烈的方向感。本文章就是渴望你能成为一个完整的人，你在每一个领域均衡有序，渴望你的人生成功，渴望你在你的社区和国家因为你的改变而更新。
它就在你的手中，一切成功都取决与你如何让管理自己。普遍的原则控制人类的生存，发现真理、彻底拥护它们并走向成功。运用正确的原则，你才成为真正成功的人，如果你全力寻找智慧，就能找到，它是无尽的财富，荣耀，公义和生命的来源。最大化实现10项原则；
1推动事情发生
2实现人生意义
3清除消极极因素
4内化正确原则
5迈向使命
6整合人生一切
7关爱他人
8激发内在活力
9精心调适
10坚持不懈、、、、、、
专注与根基，不要专注于果子，获得真正的成功，就必须专注于人生的根基，人生的根基是你赖以生存的不折不扣的原则，基本的态度，信念和承诺。以上根基是智慧和普世的真理。你在思想和行为中必须积极主动，需要推动事情发生，你和我通常都盯在我们无能为力的事情上，结果陷入麻烦，我的孩子安全吗？我能签下这份单子吗人们喜欢我吗?等等，把我们拖入担心，害怕受控制，恐惧中。你要注重那些你可以控制的事情上，心理学家告诉我们。压力是正常的自然反应。人生观意味着什么？今天我们都疏忽了自己人生的重要性，你是你人生的管理者，自律，‘按照原则和判断管理行为，而你是按照冲动，愿望，压力和社会风俗来行事，自律；是有意识控制所处环境的能力，是你控制自己人生的能力，即把要是放在首位，自律基本是说就是克制自己的能力，如果你想使事情发生，为世界带来不同，你必须成为自律的人，正确的习惯，这就是约束自己的方式，如果你想取得人生的成功，你必须工作。
人生中高成就就是那些不论前面如何困难，都坚持到底的人，你的真正职业是你的人生，工作只是工作中的一部分，承诺做到最好，专注于使用物质和关心人们，如果你关心下属，同事，在她们的职业和个人生活中培养他们，你周围有着你真心关心的人，当你专注关心人们，你会得到更大的回报，会更有成就，不断学习提高你的素质寻找机会服务别人。
麦里克金融服务公司创办人；阿特-威廉姆斯说；勤奋工作，你就赢过50%的美国人，做一个诚实、正直和坚定的人，你就可以赢过40%的美国人。
卓越不只是行为，也是习惯。成功是认识到，并且虔诚地实践一些能导向成功的简单而具体的习惯。基本来说习惯是三样东西结合；渴望，知识，和技能，渴望是我们为什么做，知识是我们知道做什么，技能是我们如何做。三者结合就建立起来我们的习惯，首先是思想，练习思想，习惯、就是想都不用想就去做的事。心理学家说21天就培养一个习惯，如果我们连续21天做同样的事就会形成习惯。千万不要让例外出现，直到先习惯扎根你的人生中。关键是练习，练习、、、、、、
人在世界上的地位，取决于他所提供服务的数量和质量，加上他对待人的态度。
你需要看到你是独一无二的。【上帝不会创造垃圾】你的存在就是为了对你所处的世界产生影响，你也是唯一有你的背景、有你的联络范围和你的性格的人。增加知识能创造财富，我们的首要目标是【让知识产生力量】这句话对于商业世界的一个新型领导力和管理方法、以及新型劳动者很有意义。你来到这个地球是有原因的，如果你打算成为你应该成为的样子。把问题看成是朋友吧，拥抱他们接受他们，把问题看作是学习的机会，我们需要带着感恩的心，让自己的人生活到最完满。正确的看待他人提升他人，你想到别人，就相待提升别人。
真理的追寻简化为四个问题；
1】它合法吗？会违反民事法和公司的政策吗。
2】它平衡吗？是否带来双赢。
3】这使我感觉如何？会让我感觉良好吗。
4】它正确吗？在考虑决定时 我担忧吗。
一个有智慧的人就是真正掌握成功诀窍的人，真正有智慧的人是读伟大书籍的人，是把正确价值观体现在行动中的人。书【仆人式领导】描述，仆人式领导注重提升别人的责任，这种领导人会说；我来这里是为了关心你并帮助你们成长的。｛你必须把仆人式领导人的价值观可在你的心里｝用这种思想来给你的大脑编程。仆人式领导表现在培育员工和你有责任照顾的人上面，将这些观念付诸行动。
你必须和别人有所交流，才能有效的销售。不要填鸭式把自己得思想和以为的真理塞给人们，先做朋友，做服务，满足他人的需求，处理人际关系冲突和解决困难的适当方式是积极、坦诚、充满爱心的交流，亲自沟通，积极沟通，务实沟通，耐心沟通，培养足够的耐心，无采用何种沟通方式，你必须做价值观的先行者，做仆人式领导者。例如说；“你有着如此多的优点，我真希望我也能有，不过我认为。这里有件事情你也需要留意一下。”要传承价值观，真理和正确的东西。
迈向使命是激发我们的动力使我们有目的的，有方向的前进，他给与我们目的感，给予我们早上起来的理由，带给我们人生的意义，锚和动力，使命感使我们保持专注，当你发展人生使命时，你就预备一只锚，把你牢牢稳住，为你带来安定，这只锚帮助你更清晰看待各种事物，带给你内心力量。培养更大的动力，维持一个项目的动力来源.造一幅看见的画面。看到远景的过程比你制定目标更激励人心.
远景：我希望自己如何不同？我希望自己的家庭如何不同？我希望自己的事业如何不同？我希望自己的人际关系如何不同？我希望我的社区如何不同？我希望世界如何不同？你在自己的角色：信仰，健康，家庭，友情，财务，事业，乐趣。对于使命你的渴望有多么强烈，就像渴望空气那样吗，你有多么渴望某种东西？把你的远景，目标，角色，目的，指导原则写下来，时时刻刻思想，反复阅读，在大脑里演练它们，全身心投入，执著前进【当一个人决定全身心投入，上天的心意也随之变化，无论做什么或者梦想什么，开始做吧，勇气中蕴含着天才，力量和魔力】简单来说就是不要放弃。测量成功的标准，是 在实现目标中必须克服多少困难。你的内心深处渴望什么？想达到什么最让快乐?
人生是什么：人生不是写作巨著、聚敛财富和获取权利。人生是关于爱与被爱；人生是享受阳光，享受食物，而不是狼吞虎咽吞下午餐、匆匆赶回办公室。人生是品味那瞬间的美丽，落日的余晖，正在转黄变绿的树叶、真诚的交流片刻，人生是要品味一切，而不是匆忙而错过，你满脑子都是工作就是过劳症，调整你的优先次序，有多少次，你一天辛苦的工作，或者别人做错一些令我们不开心的事情，我们一股脑把怒气发泄那些你亲近的人身上？你要爱自己；爱自己意味着你必须照顾自己，培养自己的心里，情感，身体和灵性的成长那个和发展，让自己保持健康，达到理想的水平爱自己和爱别人。要审视你的信仰、健康、家庭、朋友、财务，事业和乐趣。每一个领域你目前需要什么？疏忽什么？【坚持不断调适，你要保持动态平衡】
理查德-埃尔曾经写过；
在一个罕有的日子里，我带着小儿子远足，我也知道父子相处非常重要，小儿子也兴奋不已，那里有一座高坡，我算计着我们能够爬上去，找一个平坦的地方安营扎寨住下。远足的开始部分棒极了，我们有说有笑，我们谈天说地，非常愉快，可是我们走的不快，我开始催促小儿子快点走，我们走的那么慢，我感到不满，最后，我干脆背起他的行囊，几乎扯这他走、、、、、
我们赶在天黑之前爬上了高坡，刚刚来的及搭帐篷。我还没有生好营火，他已经呼呼入睡，营火越烧越旺，火光照在小儿子的脸上，我看见他脸上泪痕斑斑，我心也湿了，我怎么了、、、、、我意识到，生命中有两个目标；一个是达到那里，一个是享受旅途。【偏重其中一个，会伤害另一个】