明王道五十音图速记:不要忘记,你时刻在贬值 (转经理人网站)

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/04/27 15:22:57
 2011-01-25 10:54:49 星期二      最近在考虑调整工作方向的问题,年近而立,却突然意识到自己 现在站在一个悬崖边上。5年的工作经验集中在一家企业、一个 行业、一个方向,5年的积累塑造的是对行业深刻的了解,同时 也开始站在更高更远的角度看待这个行业,这个职业方向,以及 这家企业。突然,意识到其实自己在追求增值、加薪、职业发展 的同时,始终在不断的贬值!!!

一、从岗位角度上说,在同一个岗位做的时间超过一年,学习的 东西越来越少,付出的东西越来越多,个人成长越来越慢,能累 积给自己在职业生涯成长的有价值的砝码也在减少。这就相当于 是在做一个加法,在有的行业或职业方向上,经验的积累完全可 以突破学习和成长速度的困境,或者说当你在自我学习和自我成 长的速度下降时,由于行业和职业方向更加注重经验的积累,而 在积累经验的过程中你实际上就是在接触很多不同的工作内容, 那么你的整体速度是在上升的,你的价值也是在上升的。而如果 在同一个位置只能接触重复性的工作内容,无疑,你在不断的贬 值!
二、从企业角度上说,企业发展对个人发展的影响相对更显性一 些。企业在良性的增长时,无论是企业规模、企业的行业认可度 以及社会认可度,尤其是对个人最直接的经济待遇方面,一定会 有一个良性的增长。同时,如果你真正付出换取的将会是超出企 业发展速度的各种良性发展。相反,企业在陷入困境时,即使个 人付出了大量时间、精力,也难以有效的使企业扭转颓势,甚至 这时候老板想要给你你应得的回报时,也会陷入无力为继的境地 。付出会形成反效果,你会被迫的不断贬值!!
三、从行业角度上说,行业的发展对在行业中的企业产生的影响 也同样会影响到个人的发展。从择业角度上,一个俗语说的“男 怕入错行,女怕嫁错郎”确实是影响深远的。个人在职业生涯的发展中相当程度是受个人与企业契合度的影响的。选择一个好的行业,并不断的钻研,意味着10年,20年,30年之后,你是以一个行业专家的身份站在了一个正在蓬勃发展的行业尖端。如果行业在衰退,那对你自身的贬值是一种几何级数的影响。你会被迫的不断贬值!!!
      当我们都在努力付出,都在追求美好的生活,追求长远的发展时,选择好每一步是非常重要的。这每一步都考虑好岗位、企业、行业的影响更加重要。让自己不断成长的努力都得到回报,你先要避开“贬值”的陷阱! [行者的思路] 评论 发表于2011-01-30 10:38:08
考虑完是否有兴趣所在之后,还有一个利用“加速度”的问题,即工作过程中各种机会的把握、父母的职业对自己的帮助、朋友圈或协会等能提升自己水平的渠道等等,只有都利用起来才能成为本行业的“状元”,才能胜人一筹!有人会说,那么年轻还不知道自己对什么感兴趣,这种“启蒙”越早对自己越有利,这也是父母引导的责任。
举报网友 [行者的思路] 评论 发表于2011-01-30 10:21:42
只能部分同意楼主的意见,其实自己对某项工作是否感兴趣是选择自己岗位的首要问题,然后才是选择企业、分析本行业在国民经济中的地位及发展趋势。感兴趣是指自己喜欢或善长处理人的事情还是物的事情,这和自己的性格、血型有关。如果喜欢处理人的事情就应该让自己往管理者的方向发展,注意向宽度发展;喜欢处理物的事情就要使自己成为某行业的专家,注意向深度发展。如果对自己的工作有兴趣,你就会很高兴比别人多干工作,加班也不是一件辛苦的事,效率也会别别人高,出错率也会比别人少。在这个时候升职和加薪的事情你不要都会来找你,这个企业你觉得不好,猎头就会找你到另外一个企业。这是“男怕入错行”与“行行出状元”的根本区别。
举报网友 [洛阳纸贵] 评论 发表于2011-01-30 10:19:43
考虑的不全面,还太年轻了!
举报网友 [EEC051103655] 评论 发表于2011-01-30 09:29:24
井底之蛙!
举报网友 [lisa_zhang] 评论 发表于2011-01-30 08:58:51
不是很同意这个观点,主要有两点原因: 1、1万次的重复,可以称之为“专家”,就像我们的运动员,不断的重复,不断的提高,最后无人超越。这关键在于你是否想成为专家型的人才 2、在一个岗位干满2-3年,可以拥有这个岗位的历练,最开始的半年是在学习,接下来的时间是贡献,是你学习后的发挥,相信每个人的发挥是不一样的,如果你优秀,那你就会发挥的比别人好,让你的这个岗位无人超越,你就代表这个岗位的最高水平。并且,作为一名优秀的员工,我们除了学习,还有贡献的责任和职责,这是我们不可替代的价值当然,最关键的是我们想要一个什么样的未来,我们想要做一个什么样的员工。是以我们可以赚到多少钱来衡量,还是我们更有价值来衡量
举报网友 [海岛沙滩] 评论 发表于2011-01-30 08:50:45
其实个人的职业发展是一个“舍”与“得”的辩证关系。要想有所成就,就必须在某个领域潜心专注地工作相当长一个时期,而要专注于这个过程就必须经历对其它机会诱惑的“舍弃”。这一点对当代的年轻人而言尤其重要。“男怕入错行”经常被人误读,总被某些人用作自己无所成就的托词。其实,行行出状元,关键要选择适合自己的“行当”。所以,只要选对了适合自己发展的行业,潜心工作、不断学习,一定会有成就。
举报网友 [luotuoxz] 评论 发表于2011-01-30 08:28:02
个为觉得,如何理解“贬值”也是很重要的;我同意楼主的观点,也认可“于是”兄的意见,但同时我也有其它一些看法。人不可能有回头路可以走,因为这世上没有逆时针转的钟,也就是说你即使是每天碌碌无为,晕晕噩噩的过日子,那对于你生命中来说也只是“过眼云烟”,所以我们每天也都是在“贬值”,在不断的消耗我们的生命;从事业上来说如何做到人生的工作时刻保持不贬值,我想只有不断积极向上,努力学习掌握新知识、新东西,不断为自己进行创新、提升自我,学会自我反省,把控住自己的职业方向盘,让它朝着自己的目标驶去;尽管这路上会有坎坷、会有荆棘,我们也得学会去面对。以上为个为理解,望各位拍砖!
举报网友 [智愚小子] 评论 发表于2011-01-30 07:20:35
人总要日新、日日新,男人就不能像小女人似的,太满足,以至于看不到危险!要不断超越旧我,完善自我,每天才会有干劲,每天才会感觉获得,主动地对待外界,影响外界,扩展自我。对于旧我、旧事,人总应该不断反省,得到新的启示,对自我不断提高要求,期待新的突破。毕竟“人不可能两次踏入同一条河流中”,对任何细微的事情,总是抱着发现的眼光,就会不断地突破原有的格式塔,形成新的范式
举报网友 [Wang yunsong] 评论 发表于2011-01-30 06:50:54
我到是感觉说的挺好的!很切合实际,一年之后,在工作的环境里,就会有一个很深的了解,自己所能做的,发现会越来越少!人都有惰性,我也赞同于是兄的说法,企业在不断的发展,竞争时刻存在!有时候有些千里马遇不到伯乐!人性问题!
举报网友 [大豆豆泡] 评论 发表于2011-01-28 09:28:34
谢谢“于是”兄的意见。我要表达的意思是,其实我们总是在寻求自己的增值,而我们应该要意识到,在选择好行业、企业、工作方向之后,你才能保证你始终是在一个增值的过程中。否则,任何一个因素的影响都会使你不知不觉的在贬值。您的意见我同意,事情做到极致,自然会在相关的范围内形成压倒性的优势。不过,三个因素的影响会使你的回报和你做到极致的结果不一致。举一个不太贴切的例子,房地产大势正好的时候,一流房地产公司的营销总监的回报来对比一个一流制造业企业的营销总监的回报,还是不在一个量级上的。敬请拍砖
举报网友 [于是] 评论 发表于2011-01-27 12:54:04
我个人觉得不是很认同这个观点,因为在现在社会,每个行业都在不同的有竞争,而且发展的速度越来越快,所以我感觉任何事情要想做到极致,那肯定是有潜力可挖的,不一定时间长了就贬值了!