oppoa37怎么样好用吗:你在等什么?

前几日，与一位朋友喝酒聊天，谈到人生的规划时，该友心生感慨：“真后悔不该从原来的公司出来，我辞职出来后，公司发展如日中天，现在已经上市，我的徒弟都当了部门经理，还分到了原始股，他当时从一般员工升班长还是我提拔的呢。看看我现在，来京之后刚买了房子，又有了孩子，房子需要还贷，孩子需要喂养，虽然工作干得不顺心，但基本能满足温饱，理想，追求，玩儿去，在生存都满足不了的情况下，考虑哪些奢饰品纯属唯心主义，现在经济形势又不好，等等吧！”我下意识的问了一句：“你在等什么呢？”他干了一杯啤酒，意味深长的说：“等媳妇的收入高一些，可以保障孩子的生活，等我的能力强一些，可以换个更好的工作，等国家的经济形势好一些，可以减轻点跳槽的风险，等有个贵人看上我提携我，到时来个一步到位，一劳永逸！”“那么你为了自己的这些所谓的等待，都做了些什么呢？”“我这不是在等吗？”他说完这话，陷入了沉思，我的脑子也一片空白……

毫无目标，等的茫然

其实，这位工作了八年之久的朋友目前的状态似乎折射了大部分年轻人的心态，我亦如此。我经常问自己一个问题：“我最想干的事情是什么？”“挣钱！”这是骨子里冒出来的声音，“那么我在等什么？”“等待挣钱的机会！”日子一天天的过去，挣钱的机会似乎一直未等到，直到昨天晚上和一位前辈聊天才顿悟，原来自己所谓的挣钱目标根本不能算目标，因为太模糊，太宽泛，无法考证，不具备执行力，那只是为了显示自己上进胡乱给自己找的一个逃避面对现实的万能挡箭牌而已。不知踌躇满志的你是不是也在犯同样的错误：为了表明自己意气风发，总把一些明星企业家当成自己的目标，以为那就是志向远大；为了凸显自己人脉广阔，总想方设法的结识一些高层人物，以为那就是资源丰富；为了展示男人的雄风，总是故作轻松的慷慨花钱，以为那就是不拘小节；为了保持自己的奋斗激情，总是搜肠刮肚的为自己的未来设想千万条可以走的路，以为那就是未雨绸缪……其实，你错了，不是所有的潜在选择都是机会，大目标设定没有错，错的是你迈出了第一步，第二步没有跟上来，或许有些时候你还会苦笑的告诉自己这是在自欺欺人，可悲的是，你依旧随波逐流，扛着“有目标，有理想，有激情，有干劲”的大旗，漫无目的过着每一天的生活！不要再茫然了，静下心来问自己一个问题：我定的这个目标可否具体到每一天该干点啥？

毫无计划，等的凌乱

工作类似婚姻，激情过后余下的就是平平淡淡的生活，所以三年之后才会有那么高的跳槽率，不是这个工作不具备新鲜感了，而是你自己失去了挖掘新鲜的动力与激情。不知正在办公室里挥汗如雨的你，是否也正在经历着类似的生活：上班到了之后，先擦桌子，启动电脑，而后去沏杯茶，打开新闻浏览国家局势，而后就是把手头要马上做的事情快马加鞭的去做，若手头事情多，每天会过得很充实，晚上睡觉时都会感叹：恩，好忙好累的一天；若手头事情少，每天都会盼着领导赶紧安排点工作，自己也有点事情可干，要不然每天等午饭的时间过得好漫长，每天晚上睡觉时也会感叹：唉，好闲好累的一天！其实，无论你忙于不忙，都会感觉到累，这就是因为没有计划的协助，每一步都迈的很被动，不踏实。或许，可以对平平淡淡的工作增加点新鲜，就像婚后的生活要学会寻找浪漫：设定一个针对自己目标可行的计划，确保计划的可执行性，力争每一脚踩下去都是实的，而不是等着把领导安排的工作当成计划。不要再凌乱了，静下心来问自己一句：我定的这个计划可否HOLD住每一天？

毫无考核，等的心烦

如果谈论当今令年轻人浮躁急切的罪魁祸首，我认为非“结果导向”莫属！为何很多成绩优秀的学子踏上工作岗位以后并不十分出色，主要原因就是毕业后没有了学校定期的考试制度做量化的考核，工作表现的考核评定综合了各种各样的非常主观的因素，“不怕苦不怕累就怕干了没结果”的口头禅天天在脑海里盘旋，使得经常依靠阶段性认可赢取自信的你，慢慢的失去了坚持下去的动力，变得麻木疲沓。不知眉头紧锁感叹报国无门的你是不是也经历过类似的场景：把每一次出差拜访的次数当成了拜访客户的结果，忽略了对客户内心的影响程度；把每个月的画图张数当成了工作的阶段成果，忽略了对整体设计工艺的思考与提升；把每个月打电话忙应酬的频率当成了打造人脉的结果，忽略了对人脉资源的整合区分；把每个月买书看书的本数当成了知识积累的结果，忽略了对所学知识的学以致用……考核不能唯量化论，不要只顾着目标，而忽略了目的！不要再心烦了，静下心来问自己一句：我做的这件事情和上次比哪些地方提升了？

与其生活在既不胜利也不失败的黯淡阴郁的心情里，成为不悲不喜的懦夫，倒不如不惜失败，大胆地向目标挑战！你还在等什么？？？