小米3卡刷教程:漫谈老师的威信

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/05/06 06:12:48

漫谈老师的威信

我有时觉得老师最终所追求的就是对“度”的把握。这不但是需要向书本学习,向同事请教,还需要在实践中不断的磨砺。

身边的老师,有的水平未必高,但学生很尊敬他,教学效益高;有的知识丰厚,又有上进心,但学生不听、不喜欢他。因为老师教育的对象是人,没有比人更复杂的了,所以感到管理学生是门精细复杂的学问。方法太重要了,它就是对“度”的把握。差之毫厘 失之千里。

现在虽然提倡师生民主平等,但不能把师道尊严丢得干干净净。那道讲台是老师与学生的一段天然的距离,如果你想把这道屏障拆掉,你需要有十足的把握。那前提是学生在内心崇拜你,你有你独特的魅力。否则学学刺猬吧,给自己留点余地。身边有位中学老师,她是位外地的招聘老师。带着一片热忱,一片真心来教学,来做班主任,总想用友善来赢得学生的好感。但事与愿违,她的这种没有个性的拉近距离让她没了立足之地。有的学生不但不听她的课,还在近距离中找到了她的弱点,倒是牢牢控制了她。一天她上课时,一位学生竟把脚放到讲台上,她很恼火,就去找校长来解决,结果没找到。再回来时,教室就像一锅沸腾的开水,场面热烈。而那位学生竟还出言不逊,老师怒不可遏,随手将一个黑板擦砸向那个得意忘形的学生,这位学生的眼角缝了好几针。结果是这位老师解聘了,带着悔恨和遗憾黯然离去。有时很多老师会带着一种善意来与学生拉近距离,想与学生处好关系。出发点是好的,但一定要有度。一旦学生犯了原则性的错误(明显是故意的),如上课不听、作业不写、行为不端、言语粗野等,就决不姑息迁就,绝不能抱着不提醒下次会改的侥幸心理。在第一回合的较量中一定要要学生记住老师的底线是什么,还有撞了红灯是会有严重后果的。这也许是老师管好一个班级要过的第一关。如果一个班级不知道老师的是非标准,不知道老师的底线,那离失控也就不远了。光有爱心、热情是不够的,还要有一把严的尺子。学生是有两个自我的,有善有恶,遇到威严自然收敛了,遇到软弱就会露出狐狸的尾巴。一个学生的在领头挑衅,必然要带领一大群人来行成“恶”的氛围,如等他们成气候了,就没你老师的地盘了。所以惩恶扬善、让学生记住你是老师是不能忘记的。

老师威信的大厦要许多东西来支承,除了你的学识,课堂的教学水平,你的幽默感,你的多才多艺,还有一点会被忽视的,那就是说过的话一定要兑现,要做到公正。这是学生衡量老师的一条重要标准。你说不扫地的学生罚扫三天,那么就一定要做到;你说干了坏事的学生要做一件好事,这也必须做到。学生怕顶针的老师,老师越顶针,学生越能养成好的学习、行为习惯。反之,即使老师满腹经纶,也未必能让学生形成好的品质。做到这一点有些难,因为每个学生的具体情况不同。即使有些偏差,也要让学生理解你是公正的,不偏袒的。学生就喜欢跟别人比,即使是细微之处,他们会感到不平衡。所以老师要记住你所承诺的,要把该兑现的公正的全部兑现,这样你才能更好地赢得学生的信任。

我有时觉得老师最终所追求的就是对“度”的把握。这不但是需要向书本学习,向同事请教,还需要在实践中不断的磨砺。