偶看新闻30岁女人护肤品:选派党务工作志愿者进驻“两新”组织
来源：百度文库 编辑：偶看新闻 时间：2024/05/04 07:26:10
今年以来，泰安市着眼解决“两新”组织党建力量相对比较薄弱、发展党员难、党组织组建难、党建工作存有“空白”和“死角”等问题，结合开展创先争优、争做泰山先锋活动，创新工作思路，在“两新”组织中实施了“党务工作志愿者行动计划”。
实施“党务工作志愿者”行动计划，主要是选派志愿者进驻“两新”组织，指导发展党员，建立党的组织，开展党的活动，扩大党的组织和工作覆盖面。一是严格标准“选”。志愿者主要从县乡党政机关、企事业单位在职、离岗和退休党员干部中招募，也从熟悉党务、热心服务的优秀自主创业党员、下岗职工党员、自主择业军转干部党员和退伍军人党员、村（社区）党务干部中招募。通过发布招募公告，广泛动员符合条件的党员报名。目前，全市共有5165人列入志愿者“人才库”。二是多种方式“派”。采取业主挑选、志愿者自选、党组织指定等方式进行选派，已建立党组织的按需选派，未建立党组织的优先选派，新注册登记的同步选派。从业人员在50人以下的，一般选派1名志愿者；50人以上的，选派2名。全市已选派志愿者3354名，指导联系2807家“两新”组织。三是加强考核“管”。明确志愿者在“两新”组织中要当好政策宣传员、党建指导员、矛盾调解员、决策参谋员。各县市区成立志愿者服务中心，负责对志愿者进行教育培训、管理服务和监督考核。在职党员干部志愿者，每月至少到所服务单位工作2天。经党组织批准，也可“脱产”到“两新”组织中担任专职党务干部，兼任党组织书记、副书记。经业主同意，非在职党务工作志愿者可应聘到“两新”组织工作，担任相关行政职务。落实动态管理、跟踪考核措施，每季度召开一次例会，每半年组织一次评议，每年进行一次考核。对工作优秀的，予以表彰奖励，并作为推荐“泰山先锋”的重要依据；不胜任的，及时予以调整。目前，全市共举办党务工作志愿者培训班26期，培训2600余人。
为“两新”组织选派党务工作志愿者，取得了明显成效。一是推进了党建工作“无缝覆盖”。通过选派党建工作联络员，使每个“两新”组织都能经常见到党的人，及时听到党的声音，实现了党的工作全覆盖。全市新建“两新”组织党支部166个，所有“两新”组织中的党员全都过上了正常的组织生活。目前，全市建立党组织的“两新”组织共1489家，占总数的20.76%。二是党组织凝聚力显著增强。今年以来，全市“两新”组织中，有1270多名党员主动“亮身份”、将组织关系转入“两新”组织，3900多人递交了入党申请书，2300多人被确定为入党积极分子，新发展党员856名。三是先锋作用得到充分发挥。深入开展“亮身份、树形象”、“双比双效”竞赛、“争创泰山先锋”等主题实践活动，“两新”组织党组织和党员立足岗位创先进，作用得到充分发挥，促进了“两新”组织健康快速发展，顺应了业主对加强“两新”组织党建工作的要求和期盼。广大非公企业业主由衷地说：“党建工作就是企业的核心竞争力”。