芜湖市市委党校:公平交往

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/04/29 03:20:42

公平交往

 2011-10-16 09:05

     

      二十多年前,我向老板请辞,老板给我巨幅加薪,以示诚意挽留。

      我终于留下来服务,却婉拒了老板加薪的好意。

      我的意思是,继续任劳任怨,乃有感于老板的信任。诚意既然已经表白清楚,就不必一定认领那份奖品,心里仍会感谢。

      况且,决不要让对方误会,以为我有半点要挟之成分,藉着另谋高就为题,实则以退为进,旨在加薪。

      当年的思想抉择,今日三思之后,认为处理得其实并不高明。

      工商业社会,所有生意来往与人际关系都崇尚公平交往,劳资相处亦然。

      别担心有老板会出一份超值的薪金予伙计。

      也许,在挽留时的出手比较阔绰,然,只要留在公司服务一天,工作成绩不如理想,老板发觉收支不平衡,那个炙手可热的伙计可以立即被打入冷宫。

      食君之禄,担君之忧便可以了,不必太多读书人的头巾气,以致于不合时宜,吃亏的还是自己。