财税服务平台:职场上不可随便说出口的话

来源:百度文库 编辑:偶看新闻 时间:2024/05/03 03:29:36

职场上不可随便出口的话

在职场中总有些禁忌的话,以下我们就来讨论一二。

 

1、“这件事不归我管”

 

对于很多老板来说,员工的职责并没有明确的界定,他们认为让你做什么你就得做什么,所以有时上司给你安排的工作任务即使不在你的职责范围内,你也不能说不。当然如果你对要你做的事有疑问,或是觉得它不利于公司的发展,你可以向老板提出解释和理由。但是无论怎样,谨记一条:老板让你做什么,你就做什么。

 

2、“这不是我的过错”

 

这句话也是职场中的禁语。人性是难以捉摸,或许你事确实不是你的过错与责任,你撇清关系的结果就往往会招致他人的怀疑,让人认为这事就是你的过错。

 

而当问题发生时,追究问题所在是没有意义的,思考解决方案才是正途。

 

3、“一次就干一件事”

 

如果你向老板抱怨工作量庞大,老板不仅不会对你表示歉意或减轻你的工作量,反而会引来老板对你的不利猜想,认为你讨厌工作、工作不称职或是效率低下。

 

而且你也要意识到现今竞争激烈的社会,每个人都是顶着压力,超负荷的工作。随意的抱怨只会招来他人的不谅解。

 

4、“这事对我来说绰绰有余”

 

你从事的这份工作或这个任务或许真的对于你来说是件很简单的事,但是如果你直白的表达出这样的想法,只会给人不良的印象,你的高傲态度也会招来同行的反感。而对于老板来说并不会觉得你这人很有才能,相反会认为你这人情商低下。

 

5、“工作很容易,是人都能干”

 

此话一出吗,会让人觉得你对这份工作不屑,或是这份工作很无聊的印象。而对于老板来说是不愿意自己的员工对工作态度轻视,这样在贬低了这份工作的价值的同时也在贬低公司的价值。如果幸运遇上了简单的工作,那就怀着愉快的心情努力完成吧。

 

6、“干不了”

 

说这话毫无疑问那是故意找打,惹老板生气。即使这件工作确实超出了你的能力范围,但老板将他交给你,并不是想听到你的这句甩手柜的结论,即使这是你真实的想法,但这样只会让人质疑你的上进心与责任心,以及解决问题的能力。

 

因此当遇到一件难以解决的任务,不应是马上推卸,而是认真思考解决的途径,以及达到目标的方法。我想这也是每位上司希望你给他们的结论。